1. 申请工伤认定往往有一个月的时限这是指用人单位应在事故伤害发生或职业病诊断、鉴定之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门提出申请。
2. 假如用人单位超过一个月未申请工伤认定,依照《工伤保险条例》工伤职工或其近亲属、工会组织可在事故伤害发生或职业病诊断、鉴定之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
3. 超过一个月后,假使个人申请工伤认定原本可由工伤保险基金报销的医疗费用将改由用人单位承担。
4. 在申请工伤认定时,需准备相关材料,如受伤害职工的身份证、事故证明、医疗证明等,以便社会保险行政部门实行认定。
5. 若在工伤认定进展中与用人单位发生纠纷,可申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉以维护自身合法权益。
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