甲认定工伤
甲（甲状腺功能进症）认定工伤的过程如下：
1. 诊断确认：职工需通过医疗机构的专业诊断，确认为甲，并获得相应的诊断证明。
2. 工伤认定申请：依照《工伤保险条例》规定，职工或其所在单位应在事故伤害发生之日或是说被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若单位未在规定时限内提出申请职工或其直系亲属、工会组织在1年内可以直接提出申请。
3. 调查核实：社会保险行政部门将依据职工提供的职业病诊断证明书或职业病诊断鉴定书实工伤认定多数情况下不再实调查核实。
4. 工伤认定决定：倘若认定结果为工伤，职工将享受相应的工伤保险待遇。
5. 享受待遇：被认定为工伤的甲患者，可享受包含工伤医疗待遇、工伤复待遇等在内的多项工伤保险待遇。
需要关注的是，甲是不是能够认定为工伤，需要依照职工的具体工作环境、工作性质以及是不是与工作相关的职业病因素实行综合评估。
甲认定工伤
编辑：2024因工受伤栏目-合作伙伴
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