工伤住院的工伤认定流程如下:
1. 申请工伤认定:用人单位应在职工受伤或被诊断患有职业病之日起30日内向社保行政部门提出工伤认定申请,提交工伤认定申请表、诊断证明书等相关资料。
2. 逾期申请:若是用人单位逾期未申请职工本人、其近亲属或工会组织可在一年内直接向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
3. 审查与认定:社保行政部门将对提交的资料实审查,并依照《工伤保险条例》等相关法律法规实行工伤认定。
4. 特殊情况应对:遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,工伤认定的申请时限可适当长。
5. 后续鉴定:假如职工经治疗伤情稳定后存在残疾或作用劳动能力的情况需要实劳动能力鉴定。
6. 享受工伤待遇:一旦被认定为工伤,职工可以享受相应的工伤待遇,包含医疗费用报销、伤残补助金等。
编辑:2024因工受伤栏目-合作伙伴
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