工人怎么认定工伤
工人认定工伤的流程如下：
1. 确定工伤情形：依据《工伤保险条例》，工人若在工作时间、工作场所内因工作起因受到事故伤害，或在上下班途中遭受非本人主要责任的交通事故等，均可能被认定为工伤。
2. 提出工伤认定申请：工伤发生后，用人单位应在30日内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。若用人单位未提出申请受伤职工或其家属、工会组织可在事故发生之日起1年内提出。
3. 提交相关材料：涵《工伤认定申请表》、工伤职工的身份证明、工伤事故发生经过的材料、医疗机构出具的伤情诊断证明等。
4. 劳动保障行政部门审核：行政部门收到申请后，对材料实行审核如材料不完整，会须要补正相关材料。
5. 受理并组织鉴定：材料齐全后行政部门将组织专家实行工伤鉴定。
6. 颁发工伤认定决定书：依据鉴定结果，行政部门将颁发《工伤认定决定书》，明确是不是认定为工伤。
工人怎么认定工伤
编辑：2024因工受伤栏目-合作伙伴
本文链接：http://www.tsxnews.com.cn/2024falv/gspcyingonglm/303667.html
下一篇：工人摔伤能否认定工伤事故
版权与免责声明：
① 凡本网注明"来源："的所有作品，版权均属于，未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的，应在授权范围内使用，并注明"来源：XX"。违反上述声明者，本网将追究其相关法律责任。
② 凡本网注明"来源：xxx（非）"的作品，均转载自其它媒体，转载目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。
③ 如因作品内容、版权和其它问题需要同本网联系的，请在30日内进行。
① 凡本网注明"来源："的所有作品，版权均属于，未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的，应在授权范围内使用，并注明"来源：XX"。违反上述声明者，本网将追究其相关法律责任。
② 凡本网注明"来源：xxx（非）"的作品，均转载自其它媒体，转载目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。
③ 如因作品内容、版权和其它问题需要同本网联系的，请在30日内进行。
