女的几岁认定工伤工资多少
1. 女性工伤工资的认定与年龄无关主要依据工伤职工因工作遭受事故伤害或是说患职业病前12个月的平均月缴费工资来计算。
2. 工伤工资的具体数额如下：
- 假如工伤职工的本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的遵循统筹地区职工平均工资的300%计算；
- 假使工伤职工的本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
3. 在工伤认定期间，工伤职工的工资发放标准为：
- 在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；
- 停工留薪期一般不超过12个月特殊情况可适当长但长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，依照相关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
女的几岁认定工伤工资多少
编辑：2024因工受伤栏目-合作伙伴
本文链接：http://www.tsxnews.com.cn/2024falv/gspcyingonglm/293307.html
下一篇：女的几岁认定工伤工资更高
版权与免责声明：
① 凡本网注明"来源："的所有作品，版权均属于，未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的，应在授权范围内使用，并注明"来源：XX"。违反上述声明者，本网将追究其相关法律责任。
② 凡本网注明"来源：xxx（非）"的作品，均转载自其它媒体，转载目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。
③ 如因作品内容、版权和其它问题需要同本网联系的，请在30日内进行。
① 凡本网注明"来源："的所有作品，版权均属于，未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的，应在授权范围内使用，并注明"来源：XX"。违反上述声明者，本网将追究其相关法律责任。
② 凡本网注明"来源：xxx（非）"的作品，均转载自其它媒体，转载目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。
③ 如因作品内容、版权和其它问题需要同本网联系的，请在30日内进行。
