劳务怎么认定工伤事故等级

劳务怎么认定工伤事故等级

劳务工伤事故等级的认定常常遵循以下步骤：

1. 工伤认定申请：需要向社会保险行政部门提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料以及医疗机构出具的受伤诊断证明书。

2. 工伤认定：社会保险行政部门依据提交的材料结合事故发生的时间、地点、起因以及职工伤害程度等基本情况对是不是构成工伤实行认定。

3. 劳动能力鉴定：

- 申请鉴定：工伤认定后，由用人单位、工伤职工或其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。

- 提交材料：提供工伤认定决定和职工工伤医疗的相关资料。

4. 伤残等级评定：劳动能力鉴定委员会依据伤者的伤情和恢复情况遵循《工伤事故等级划分标准》对伤者实行伤残等级评定，分为1-10级其中1级最严重，10级最轻。

5. 赔偿标准确定：按照伤残等级，参照《工伤保险条例》和相关赔偿标准，确定伤残补助金、伤残津贴等赔偿金额。

通过以上步骤，劳务工伤事故的等级得以认定，并据此实相应的赔偿。

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