公司拒绝认定工伤

公司拒绝认定工伤

1. 公司拒绝认定工伤，往往是指员工在工作中受伤后，公司不承认该伤害属于工伤，从而拒绝为员工提供相应的工伤待遇。

2. 拒绝认定的起因可能涵：

- 公司认为员工的受伤并非在工作进展中发生；

- 公司可能认为员工的受伤与工作无关；

- 公司可能试图减少成本避免承担工伤赔偿。

3. 面对公司拒绝认定工伤员工可选用以下措：

- 向公司提出书面申请，须要重新认定工伤；

- 收集证据，如工作记录、同事证言等，证明受伤与工作有关；

- 向当地劳动监察部门投诉寻求官方介入；

- 如有必要，可以寻求法律援助通过法律途径维护自身权益。

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