公交车司机能认定工伤吗

公交车司机能认定工伤吗

1. 公交车司机在特定情况下可以认定工伤。依据《工伤保险条例》，若是司机在工作时间和工作场所内，因工作起因受到事故伤害或在工作时间前后从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害，均可认定为工伤。

2. 例如，要是公交车司机在驾驶期间因突发疾病造成伤害，如在保障乘客安全的前提下突发心梗并停车，此类情况常常会被认定为工伤。

3. 假如司机在工作进展中遭遇交通事故、被乘客打伤等，也合工伤认定的条件。

4. 工伤认定后司机可以享受相应的工伤待遇涵医疗费、一次性伤残补助金、停工留薪期工资等。

公交司机职业病认定与工伤赔偿全解析：如何判断及申请流程详解

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