1978年认定工伤的标准

1978年认定工伤的标准

1978年认定工伤的标准主要涵以下几个方面：

1. 工作时间和工作场所：职工在工作时间、工作场所内，因工作起因受到事故伤害的，可认定为工伤。

2. 工作起因：职工因工作起因受到事故伤害涵在工作期间发生的意外伤害，以及在工作场所内从事与工作有关的预备性或收尾性工作时的伤害。

3. 职业病：职工患职业病的可以认定为工伤。

4. 因工外出：职工因工外出期间由于工作原因受到伤害或发生事故下落不明的，可以认定为工伤。

5. 上下班途中：职工在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害的，可认定为工伤。

6. 特殊情况：职工在抢险救灾等维护利益、公共利益活动中受到伤害的，也视为工伤。

这些标准体现了对职工权益的保护，确信因工作原因受到伤害的职工可以获得相应的工伤待遇。

1988年至今工伤认定标准与流程：历变迁与现行规定解析

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1978年认定工伤的标准是什么，以及1988年工伤认定情况解析

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1978年工伤认定标准及历演变解析：全面回顾与现行政策对比

1978年工伤认定标准及历演变解析：全面回顾与现行政策对比 一、引言 自1978年颁布《关于工人退休、退职的暂行办法》以来我国工伤保险制度已走过40年的 。工伤认定标准作为工伤保险制度的核心内容，经历了多次修订和完善。本文将全面回顾1978年工伤认定标准的历演变，并与现行政策实行对比分析。 二、1978年工伤认定标准概述 1978年的工伤认定标准主要涵以下几方面： 1. 工伤定义：患职业病、因工外出期间受到伤害或发生事故下落不明的、上下班途中受到非本人主要责任的交通事故等情况。 2. 工伤等级认定