随着我国城市化进程的加快越来越多的农民工涌入城市，为城市的建设和发展做出了巨大贡献。由于工作环境复杂、安全意识不足等起因，农民工在工作中时常会遭遇工伤事故。本文将围绕广东省农民工工伤认定的相关法律法规、认定程序以及赔偿标准实行探讨，以期为农民工维护自身权益提供参考。
按照广东省工伤保险条例工伤是指在从事用人单位工作进展中，因工作起因引发的意外伤害、职业病或是说在工作期间突发的非职业疾病。
《广东省工伤保险条例》第九条规定职工有下列情形之一的，应该认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内因工作起因受到事故伤害的。
《广东省工伤保险条例》第二十条规定，各单位必须落实工伤预防措和医疗保健措。大中型工矿企业要建立劳动能力鉴定小组。
依据《工伤保险条例》第十七条，职工发生事故伤害或是说依照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，用人单位应该在事故伤害发生之日或是说被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
社会保险行政部门收到工伤认定申请后，应该在15日内对申请材料实行审查，对合条件的，予以受理。对不合条件的，不予受理并书面告知申请人。受理后社会保险行政部门应该对事故伤害实调查核实。
社会保险行政部门应该在受理之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请人和用人单位。对认定为工伤的，社会保险行政部门理应向用人单位送达《工伤认定决定书》。
对认定为工伤的职工，由劳动能力鉴定委员会实劳动能力鉴定，确定残废等级，并签发《因工残废鉴定证明书》。
治疗工伤所需费用合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
依照伤残等级，给予相应的伤残赔偿金。具体标准依照《广东省工伤保险条例》的规定行。
（1）部分用人单位对工伤认定申请不积极甚至拖、阻挠工伤认定。
（2）工伤认定进展中，证据不足、鉴定不准确等疑问仍然存在。
（3）农民工法律意识淡薄，对工伤认定的程序和权益保障不够理解。
（1）加强法律法规传，加强农民工的法律意识。
（2）加大对用人单位的监管力度确信工伤认定程序的公正、公平。
（3）完善工伤认定机制增强工伤认定的准确性和效率。
广东省农民工工伤认定是保障农民工权益的必不可少环节。只有依法维护农民工的工伤权益，才能让农民工在城市建设和经济发展中发挥更大的作用。让咱们共同努力，为农民工创造一个更加公平、公正的工作环境。
凉凉春风
2024-11-02
weizhipan
2024-11-02
陈翰文
2024-11-02编辑：2024因工受伤-合作伙伴
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