农民工工伤由谁申请赔偿

来源：2024因工受伤-合作伙伴时间：2024-11-01 16:05:15

在我国的经济发展中，农民工群体发挥着不可或缺的作用。由于工作环境和生活条件的特殊性，农民工在工作中遭受工伤的概率较高。工伤不仅给农民工本人带来了身体上的痛苦，还可能对其家庭生活造成严重作用。那么在农民工遭受工伤时赔偿责任的承担者是谁呢？本文将围绕这一难题实探讨。

一、农民工工伤赔偿责任的承担者

农民工工伤由谁申请赔偿呢？这是一个涉及多方利益的疑问。以下将从几个方面实行解答。

1. 农民工工伤由谁申请赔偿？

工伤赔偿责任的申请主体往往是农民工本人或其法定代理人。在农民工遭受工伤后他们有权向用人单位提出赔偿申请。假若用人单位拒绝赔偿或赔偿不足，农民工可以向当地劳动保障部门投诉，寻求法律途径应对。

2. 农民工工伤由谁承担赔偿责任？

依据我国《工伤保险条例》规定，用人单位理应为农民工参加工伤保险，缴纳工伤保险费。在农民工发生工伤时，赔偿责任的承担者首先是用人单位。用人单位应该依法支付农民工的工伤赔偿金。

3. 农民工工伤赔偿金由谁支付？

农民工工伤赔偿金的支付主体同样是用人单位。在农民工遭受工伤后，用人单位应遵循《工伤保险条例》规定的项目和标准，及时支付农民工的工伤赔偿金。

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农民工工伤由谁申请赔偿

二、农民工工伤由谁申请赔偿？

农民工工伤的申请赔偿主体往往是农民工本人或其法定代理人。在遭受工伤后，农民工应该及时向用人单位提出书面申请，说明工伤情况及赔偿须要。倘使农民工因伤势严重无法自行申请其法定代理人可代为申请。农民工还可以寻求社会援助，如法律援助机构、工会等，协助其实赔偿申请。

三、农民工工伤由谁承担赔偿责任？

农民工工伤的赔偿责任主要由用人单位承担。按照我国相关法律法规用人单位有义务为农民工缴纳工伤保险费确信农民工在发生工伤时可以得到及时赔偿。假采用人单位未履行缴纳工伤保险费的义务，一旦发生工伤，用人单位将承担全部赔偿责任。

四、农民工工伤赔偿金由谁支付？

农民工工伤赔偿金的支付主体是用人单位。在农民工发生工伤后，用人单位应按照《工伤保险条例》规定的项目和标准，及时支付农民工的工伤赔偿金。赔偿金包含医疗费、住院伙食补助费、护理费、误工费、一次性伤残补助金等。假若用人单位拒绝支付赔偿金农民工能够向当地劳动保障部门投诉，寻求法律途径应对。

五、农民工工伤赔偿责任的主体？

农民工工伤赔偿责任的主体主要是用人单位。依据我国《侵权责任法》的规定，倘若第三方侵权表现造成农民工工伤，第三方也应承担相应的赔偿责任。在此类情况下农民工既能够向用人单位申请赔偿，也能够向侵权表现人提出索赔。

六、农民工工伤赔偿责任的追溯期限？

农民工工伤赔偿责任的追溯期限往往为1年。依据《工伤保险条例》规定农民工在发生工伤后1年内，可向用人单位提出赔偿申请。超过1年未提出申请的，用人单位不再承担赔偿责任。特殊情况除外，如农民工因伤势严重无法及时提出申请等。

七、农民工工伤赔偿责任的追究途径？

农民工工伤赔偿责任的追究途径主要有以下几种：

1. 协商：农民工可先尝试与用人单位实协商，达成赔偿协议。

2. 投诉：倘若协商无果，农民工能够向当地劳动保障部门投诉寻求部门介入。

3. 仲裁：农民工还能够向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁结果具有法律效力。

4. 诉讼：要是仲裁不支持农民工的赔偿请求，农民工可向人民法院提起诉讼，寻求司法途径解决。

农民工工伤赔偿责任的承担者首先是用人单位。在遭受工伤后农民工应积极行使本人的权益，寻求法律途径解决疑问。同时各级和相关部门也应加强对农民工工伤赔偿疑问的关注，切实保障农民工的合法权益。

精彩评论

好好住 2024-11-01

导读: 工伤申请赔偿可以是单位申请，也可以是个人申请，单位申报时间为自工伤发生之日起三十日内，个人申报时间为工伤发生后一年内。

2024-11-01

专家导读首先，到“人力资源和社会保障局”申请工伤认定，参考《工伤认定办法》办理。如果无法申请工伤认定，搜集雇佣关系的证据，协商不成，到“法院起诉”。

亚娜 2024-11-01

农民工与包工头的关系属于雇佣关系。如果是第三人导致农民工受伤的，那么可以向包工头索赔，也可以向第三人索赔；如果是因为工作原因造成的安全事故。农民工受伤了找谁赔偿天南星好评回答农民工受伤属于工伤的，由工伤保险基金和用人单位支付工伤保险赔偿；用人单位未缴纳工伤保险费用的，由用人单位支付所有工伤保险待遇。