随着城市化进程的加快农民工已成为我国城市建设的必不可少力量。他们在为城市的繁荣发展做出巨大贡献的同时也面临着工伤事故的风险。为了保障工伤职工的合法权益江西省按照《工伤保险条例》及其实规定明确了工伤赔偿更低标准。本文将围绕江西工地工伤赔偿更低标准实行详细解读以帮助广大农民工熟悉相关政策维护自身权益。
江西省工伤赔偿标准主要依照受伤等级来实赔偿。按照相关规定一级伤残赔偿27个月的本人的工资二级伤残赔偿25个月的本人的工资以此类推,十级为最轻的级别,赔偿7个月的本人工资。工伤赔偿项目涵医疗费、住院伙食补助费等,具体项目和标准详见《工伤保险条例》。
工伤职工在治疗工伤期间所需的医疗费用,由工伤保险基金支付。工伤医疗费用包含:挂号费、诊疗费、检查费、治疗费、药费、住院费等。工伤职工治疗工伤所需费用遵循和省规定的医疗保险目录、诊疗项目目录和医疗服务设标准实。
工伤职工住院期间,可享受住院伙食补助费。补助标准依照当地更低工资标准的40%确定。
工伤职工治疗工伤所需的交通费用,由工伤保险基金支付。交通费用涵:往返于治疗工伤医疗机构之间的城市公共交通费用,以及往返于家庭与治疗工伤医疗机构之间的长途汽车、火车硬座费用。
工伤职工在工伤治疗期间,可享受工伤津贴。工伤津贴的标准为本人工资的80%,最长发放期限为12个月。工伤职工在治疗期间,用人单位应该继续支付工资。
工伤职工伤残等级评定后,遵循伤残等级享受伤残津贴。伤残津贴的标准为:一级伤残每人每月2879元,二级伤残每人每月2725元,三级伤残每人每月2570元,四级伤残每人每月2416元。工伤职工伤残津贴扣除本人基本养老保险、基本医疗保险缴费部分后,实际领取额低于当地更低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。
工伤职工因工死亡其直系亲属可享受丧葬补助金和供养亲属抚恤金。丧葬补助金的标准为6个月的本人工资;供养亲属抚恤金的标准为:配偶每人每月1200元,其他亲属每人每月800元,孤寡老人、孤儿每人每月加发200元。
1. 用人单位应该在职工发生工伤事故后24小时内,向所在地人力资源和社会保障部门报告。
2. 职工或其直系亲属、工会组织可以向人力资源和社会保障部门提出工伤认定申请。
3. 人力资源和社会保障部门应该在收到工伤认定申请之日起15日内作出工伤认定决定。
4. 当事人对工伤认定决定不服的,能够依法申请行政复议或是说提起行政诉讼。
在工伤赔偿协议中,甲、乙双方应明确以下内容:
1. 甲方应正常支付工资至解除日,工资标准为:每月人民币___元。
2. 本协议签订后,甲、乙双方关于工伤、劳动关系履行解除的一切权利义务就此解决。
江西工地工伤赔偿更低标准的制定,旨在保障工伤职工的合法权益,减轻其家庭负担。广大农民工在务工进展中,理应熟悉相关政策,遇到工伤事故时,积极维护自身权益。同时用人单位也理应履行社会责任,切实保障职工的合法权益,共同营造和谐稳定的劳动关系。
编辑:2024因工受伤-合作伙伴
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