工伤事故赔偿是维护工伤职工权益的必不可少环节按照《人民劳动法》和《人民工伤保险条例》各地都有相应的工伤赔偿标准。本文将为您详细介绍乐平市工伤事故赔偿的最新标准帮助工伤职工及家属理解赔偿项目和计算办法。
治疗工伤所需费用合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险目录、工伤保险住院服务标准的从工伤保险基金支付。
工伤赔偿金主要包含丧葬费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。
用人单位应支付工人家属的丧葬费。
依照《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条、第三十七条规定职工因工致残被鉴定为一级至十级伤残的:
计算公式:一次性工伤十级伤残赔偿金=本人工资*7个月(工资为前十二个月平均工资)
工伤九级伤残是指职工因工作遭受事故伤害或患职业病,经认定为工伤后。依照《工伤保险条例》规定,九级伤残的赔偿标准如下:
计算公式:一次性工伤九级伤残赔偿金=本人工资*9个月(工资为前十二个月平均工资)
按照乐平市相关规定,九级伤残的工伤医疗补助金为本人工资的4个月。
按照乐平市相关规定,九级伤残的伤残就业补助金为本人工资的8个月。
1. 受害人因伤致残但实际收入未有减少,或是说伤残等级较轻但造成职业妨害严重作用其劳动就业的,可对残疾赔偿金作相应调整。
2. 假若赔偿权利人可以举证证明,赔偿金额可按照实际情况实行调整。
乐平市工伤事故赔偿标准是依照《人民劳动法》和《人民工伤保险条例》制定的,旨在保障工伤职工的合法权益。熟悉赔偿标准和计算形式,有助于工伤职工及家属在事故发生后,及时、准确地获得应有的赔偿。如有更多法律服务需求,请随时咨询专业律师。
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