精彩评论
文婷
2024-10-28需要向劳动部门申请工伤认定。用人单位、工伤员工及其直系亲属都可以申请工伤认定。因此，单纯患有关节炎不太可能被认定为工伤。 然而，如果一个人从事某种工作，并且这种工作对关节造成了过度的负荷或者重复性的劳动，导致关节炎的加重或恶化。
鸢飞
2024-10-28十级工伤认定标准 评定标准:合中度毁容标准之一项者；面部有瘢痕，植皮，异物色素沉着或脱失全身瘢痕面积5%，但≥1%。依据《工伤保险条例》和相关标准关节炎要是是由于工作起因引起的急性伤害，如在工作场所摔伤、扭伤等造成的创伤性关节炎多数情况下可以认定为工伤。
冰涛
2024-10-28劳动者在工作环境受潮湿得类风湿性关节炎的，属于一种职业病，是算工伤的。向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定。
亚丽
2024-10-28骨关节炎，如果是创伤性的关节炎，有可能会追加为工伤。对于肩关节炎是不算工伤的，我国法律上明确规定了对于工伤认定的范围应当是属于工作原因导致的，如果不属于工作原因导致的，那么显然是不可以认定为工伤事故的。
兴趣部落
2024-10-28可对创伤性关节炎作出鉴定。 《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。关于在工厂上班导致痛风性关节炎可以申报工伤吗。
尼克六六
2024-10-28关节炎一般不算工伤，因为关节炎是由于慢性的劳损导致的，工伤是指在工作单位内工作时间的时候受伤。因此，如果关节炎是由上述原因导致的，那么可以认定为工伤。 工伤认定的程序 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病。
