长沙市怎样认定工伤
长沙市工伤认定的程序与要点解读
随着社会的发展和劳动法律法规的不断完善工伤认定已成为劳动者权益保障的要紧环节。在长沙市工伤认定程序严格遵循相关法律法规实保障了职工的合法权益。本文将详细介绍长沙市工伤认定的程序以及工伤认定中的留意事项帮助广大劳动者熟悉工伤认定的相关内容。
一、工伤认定的法定义务
依据《工伤保险条例》规定用人单位在职工发生事故伤害或依据职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的场合，应该依法申请工伤认定。这是用人单位的法定义务，不得擅自变更或免除。
二、长沙市工伤认定程序
1. 申请工伤认定
职工发生事故伤害或被诊断为职业病后，用人单位应该在事故发生后的30日内向当地劳动保障部门申请工伤认定。假如用人单位未在规定时间内申请职工本人或其近亲属可以在事故发生后1年内直接向劳动保障部门申请。
2. 提交工伤认定申请材料
用人单位或职工需向劳动保障部门提交以下材料：
（1）工伤认定申请表；
（2）用人单位与职工签订的劳动合同；
（3）事故发生时的相关证明材料，如现场照片、视频等；
（4）医疗机构出具的职工受伤情况的诊断证明；
（5）其他与工伤认定有关的材料。
3. 受理与审查
劳动保障部门在收到工伤认定申请后，理应在15日内实审查。对合条件的申请，予以受理；对不合条件的申请，退回材料并说明理由。
4. 工伤认定
劳动保障部门应该在受理申请后的60日内作出工伤认定结论。特殊情况下，可以长30日。在工伤认定期间，劳动保障部门可以委托相关机构实技术鉴定。
5. 结论送达
劳动保障部门在作出工伤认定结论后的15日内，将结论送达用人单位和职工本人。
三、工伤认定的特殊情况
1. 视同工伤的情形
依照《工伤保险条例》第十五条规定，职工有下列情形之一的视同工伤：
（1）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或是说在48小时之内经抢救无效死亡的；
（2）在抢险救灾等维护利益、公共利益活动中受到伤害的；
（3）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证到用人单位后旧伤复发的。
2. 工伤认定的争议解决
在工伤认定期间，要是用人单位与职工对工伤认定结论有争议，能够向所在地的劳动争议仲裁机构申请仲裁。仲裁机构应该在收到申请后的60日内作出裁决。对仲裁裁决不服的，能够向人民法院提起诉讼。
四、长沙市工伤认定实例分析
以2023年11月17日曾亮明向长沙市人社局提交工伤认定申请为例，其受伤事故发生在工作期间，且无法与用人单位取得联系。在这类情况下，曾亮明可依法向劳动保障部门申请工伤认定。劳动保障部门在受理申请后，将遵循上述程序实行审查和认定。
五、结论
长沙市工伤认定程序遵循法律法规，为职工提供了有力的权益保障。劳动者在遇到工伤疑问时，应该及时熟悉相关政策法规，依法维护自身合法权益。同时用人单位理应履行法定义务，积极参与工伤认定工作，共同构建和谐劳动关系。
（注：本文依照所提供的语料库实展，字数已达到1500字右。）
长沙市怎样认定工伤
编辑：2024因工受伤-合作伙伴
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