精彩评论
山谷清风
2024-10-27用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内。尝试向当地人社局申请工伤认定 尽管已经超过了规定的一年时限，但职工仍可以尝试向当地人社局提出工伤认定申请。虽然人社局可能会以超过时效为由不予受理。
张亮-Leo♂
2024-10-27专家导读 超过工伤认定时限，也超过了民事诉讼时效，不能通过法律途径主张权利，工伤职工只可与用人单位协商解决，用人单位愿意赔偿的，不受限制。申请工伤认定超过时效怎么办 导读:我国《工伤保险条例》第17条规定:职工发生事故伤害，用人单位未按规定提出工伤认定申请的。
婷婷
2024-10-27同时，用人单位也应主动申请工伤鉴定，否则，根据《工伤保险条例》规定，用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，导致最超过时效不能做工伤认定的。
有调
2024-10-27导读: 申请工伤认定超过时效处理方法是劳动者可以向法院提起诉讼，要求支付人身损害赔偿。超过工伤鉴定时效怎么办先到当地劳动局申请工伤认定，劳动局会以超过1年时效为由不予受理，并给当事人一份，再到劳动局申请仲裁，劳动局也不予受理。
