认定工伤给什么钱
# 认定工伤后，工伤职工可以获得哪些赔偿？
工伤事故对职工及其家庭而言，无疑是一次严重的打击。但运的是我国完善的工伤保险制度为工伤职工提供了一系列经济补偿和医疗保障。本文将详细解析工伤认定后，工伤职工可获得哪些赔偿，帮助大家更好地熟悉工伤赔偿的相关内容。
## 一、工伤医疗费
工伤医疗费是工伤职工最基本的赔偿项目，主要包含以下费用：
1. 住院费：工伤职工因治疗工伤所需的住院费用。
2. 手术费：工伤职工实手术治疗的费用。
3. 检查费：工伤职工实行各项检查的费用。
4. 治疗费：工伤职工接受治疗的费用。
5. 复费：工伤职工实复治疗的费用。
依据《工伤保险条例》第三十条工伤职工的医疗费用由用人单位或社会保险基金支付。
## 二、辅助器具配置费
工伤职工在治疗进展中，可能需要配置辅助器具如拐杖、轮椅等。这些辅助器具的费用也属于工伤赔偿范围。依据《浙江省工伤保险辅助器具配置目录及更高支付限额(试行)》，工伤职工可以遵循规定标准获得辅助器具配置费。
## 三、一次性伤残补助金
工伤职工经劳动鉴定委员会鉴定为一级至十级的，能够发给一次性伤残补助金。补助金额按照伤残等级和本人工资基数计算。
## 四、伤残津贴
工伤职工在停工留薪期间，工资照发。假使工伤职工因伤情严重，需要长期治疗和复，不能从事原工作，可申请伤残津贴。伤残津贴的发放标准按照伤残等级和本人工资基数计算。
## 五、生活护理费
工伤职工因伤情严重，需要生活护理的能够申请生活护理费。生活护理费的发放标准按照护理等级和本人工资基数计算。
## 六、丧葬补助金
假如工伤职工因工死亡，其家属可申请丧葬补助金。丧葬补助金的标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
## 七、一次性工亡补助金
倘若工伤职工因工死亡其家属还能够申请一次性工亡补助金。补助金额依照本人工资基数和工龄计算。
## 八、其他赔偿项目
1. 误工费：工伤职工在治疗期间，因不能从事原工作而造成的经济损失。
2. 交通费：工伤职工去外地治疗的路费和住宿费。
## 九、赔偿支付办法
报工伤的钱一般通过以下办法支付：
1. 治疗工伤的医疗费用：依照《工伤保险条例》第三十条工伤职工的医疗费用由用人单位或社会保险基金支付。
2. 伤残补助金、伤残津贴、生活护理费等：由用人单位或社会保险基金支付。
3. 丧葬补助金、一次性工亡补助金等：由用人单位支付。
## 十、工伤认定流程
1. 工伤事故发生后，职工应及时向用人单位报告。
2. 用人单位应在规定时间内向劳动保障部门申请工伤认定。
3. 劳动保障部门对工伤认定申请实审查，合条件的，予以认定。
4. 工伤认定后，职工可享受工伤保险待遇。
工伤认定后，工伤职工可获得包含医疗费、辅助器具配置费、伤残补助金、伤残津贴、生活护理费、丧葬补助金等多种赔偿。这些赔偿项目旨在保障工伤职工的基本生活，帮助他们尽快恢复正常生活。熟悉工伤赔偿的相关内容，有助于工伤职工更好地维护自身合法权益。
认定工伤给什么钱
编辑：2024因工受伤-合作伙伴
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