精彩评论
LuoPatrick
2024-10-26根据《工伤保险条例》第十四条规定，认定工伤的七种情形如下: (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； (二)工作时间前后在工作场所内。收尾性工作受到事故伤害的； 在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到等意外伤害的； 患职业病的； 因工外出期间。
齐
2024-10-26《工伤保险条例》第十四条规定，应当认定为工伤的法定情形有七种: (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。应认定为工伤: 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 工作时间前后在工作场所内，从事与工作相关的预备性或者是收尾性工作受到事故伤害的。
碧幻想
2024-10-26。
MiaLee
2024-10-26法律分析:认定工伤的七种情形如下:在规定条件内，因公受伤；在限定的条件下，从事预备性或收尾性工作受到伤害的；因履行工作受到等意外伤害的；患职业病的。受到事故伤害的； (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到等意外伤害的； (四)患职业病的； (五)因工外出期间。
范云翔
2024-10-26。职工认定工伤的七种情况如下: 在工作时间和工作场所内因工作起因受到事故伤害的； 工作时间前后在工作场所内从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的。
