认定工伤没过怎么办
认定工伤没过怎么办——工伤 全攻略
导语：工伤认定是保障职工权益的关键环节但在实际操作中有时会出现工伤认定未通过的情况。那么一旦遭遇工伤认定失败作为受伤害的职工或所在单位应怎样去应对呢？本文将为您详细介绍认定工伤没过后的 途径。
正文：
一、工伤认定失败的起因分析
工伤认定失败可能有以下几种原因：
1. 伤情不合工伤认定的标准；
2. 提供的证据不足或存在瑕疵；
3. 用人单位否认工伤事实；
4. 超过工伤认定申请期限。
二、工伤认定失败后的应对措
1. 申请行政复议
依照《工伤保险条例》第五十五条的规定受伤害职工或其所在单位对工伤认定结论不服的可依法申请行政复议。具体操作如下：
（1）在收到工伤认定决定书之日起60日内，向作出工伤认定决定的劳动保障行政部门申请行政复议；
（2）提交以下材料：申请书、工伤认定决定书、身份证复印件、相关证据材料等；
（3）行政复议机关在收到申请之日起60日内作出行政复议决定。
2. 向人民法院提起诉讼
假若对行政复议决定不服，可在收到行政复议决定书之日起15日内向人民法院提起诉讼。具体操作如下：
（1）向基层人民法院提起诉讼；
（2）提交以下材料：起诉状、身份证复印件、工伤认定决定书、行政复议决定书、相关证据材料等；
（3）人民法院在受理案件后，将依法实行审理。
3. 申请省级劳动能力鉴定委员会再次鉴定
倘使工伤认定失败，并且对工伤鉴定结论不服，可以申请省级劳动能力鉴定委员会再次鉴定。具体操作如下：
（1）在收到工伤鉴定结论之日起15日内，向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请；
（2）提交以下材料：再次鉴定申请书、身份证复印件、工伤鉴定结论书、相关证据材料等；
（3）省级劳动能力鉴定委员会在收到申请之日起30日内作出再次鉴定结论。
4. 向劳动争议调解委员会申请调解
假若工伤认定失败，可以向劳动争议调解委员会申请调解。具体操作如下：
（1）向所在地的劳动争议调解委员会提出申请；
（2）提交以下材料：调解申请书、身份证复印件、相关证据材料等；
（3）劳动争议调解委员会在收到申请之日起15日内实调解。
5. 调解不成时，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
假若调解不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。具体操作如下：
（1）向所在地的劳动争议仲裁委员会提出申请；
（2）提交以下材料：仲裁申请书、身份证复印件、相关证据材料等；
（3）劳动争议仲裁委员会在收到申请之日起5日内受理案件，并在45日内作出仲裁裁决。
6. 不服仲裁裁决向人民法院提起民事诉讼
假如对劳动争议仲裁裁决不服，可向人民法院提起民事诉讼。具体操作如下：
（1）向基层人民法院提起诉讼；
（2）提交以下材料：起诉状、身份证复印件、仲裁裁决书、相关证据材料等；
（3）人民法院在受理案件后，将依法实行审理。
三、工伤认定失败的赔偿途径
假若工伤认定失败，但受伤害职工确实因为工作原因受到伤害，可通过以下途径寻求赔偿：
1. 与用人单位协商赔偿；
2. 向劳动保障行政部门投诉；
3. 向人民法院提起诉讼。
四、总结
工伤认定失败并不意味着受伤害职工无法获得赔偿。在面对工伤认定失败的情况时，职工和所在单位应该理解相关法律法规，选择合适的 途径，积极寻求赔偿。同时用人单位理应履行社会责任，关心员工身心健，为员工提供良好的工作环境。
（注：本文为1500字右，因篇幅限制，部分内容可能未能详细展开，仅供参考。）
认定工伤没过怎么办
编辑：2024因工受伤-合作伙伴
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