随着社会的发展工伤事故的发生越来越受到人们的关注。对工伤职工对于及时、准确地认定工伤至关要紧因为这关系到他们的权益保障和工伤待遇。但在实际操作中有时工伤认定结果可能与实际情况不此时工伤职工或用人单位有权申请复核。本文将详细介绍工伤认定复核材料的申请流程和关注事项,以帮助工伤职工更好地维护自身权益。
1. 工伤职工首先需要向所在单位或社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2. 所在单位或社会保险行政部门在收到申请后,对申请材料实行审核。
3. 审核通过后,向劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
4. 劳动能力鉴定委员会依据鉴定结果,出具《劳动能力鉴定结论书》。
5. 工伤职工或用人单位对鉴定结论有异议的,可在收到鉴定结论之日起15日内向上一级劳动能力鉴定机构申请复鉴。
工伤职工或用人单位在收到《劳动能力鉴定结论书》后,如对鉴定结果有异议,应在15日内向所在省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出书面复核申请。申请表应涵以下内容:
- 申请人的基本信息(姓名、性别、年龄、工作单位等);
- 工伤事故发生的时间、地点、起因及伤害程度;
- 鉴定结论及异议起因;
- 申请复核的理由和依据。
工伤职工或用人单位在申请复核时,需要提交以下材料:
- 《劳动能力鉴定申请表(再次鉴定)》;
- 《职工工伤认定申请表》、《劳动和社会保障局工伤认定决定书》、《劳动能力鉴定结论书》原件及复印件;
- 申请劳动能力复查鉴定的报告和相关病历等证明材料。
工伤职工或用人单位将准备好的材料提交给所在省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会。工作人员会对材料实审核,如审核通过,会通知申请人领取补充的材料。
劳动能力鉴定委员会收到复核申请后,会在规定时间内组织专家实复核。复核结果出具后,会通知申请人。
1. 工伤职工或用人单位在申请复核时,要确信材料真实、完整、准确以免作用复核结果。
2. 申请复核的期限为收到鉴定结论之日起15日内,逾期不再受理。
3. 在复核期间,工伤职工或用人单位应保持电话畅通以便接收相关通知。
4. 假如申请人对复核结果仍有异议,可依法申请行政复议或提起行政诉讼,寻求法律救济。
工伤认定复核材料的申请是工伤职工维护自身权益的必不可少途径。理解申请流程和留意事项,有助于工伤职工更好地应对工伤认定中的疑惑,保障自身的合法权益得到保障。在申请期间,工伤职工要积极配合相关部门,提供真实、完整的材料,以期待复核结果可以公正、客观地反映实际情况。
编辑:2024因工受伤-合作伙伴
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