认定工伤去哪里拿钱
认定工伤去哪里拿钱——工伤赔偿流程详解
导语：工伤事故发生后，劳动者合法权益的保障显得为要紧。工伤鉴定书下来后，怎么样领取赔偿金成为多工伤职工关心的疑问。本文将详细介绍工伤赔偿的流程，帮助工伤职工顺利拿到应得的赔偿。
正文：
一、工伤鉴定的意义和流程
1. 工伤鉴定的意义
工伤鉴定是指对职工因工作遭受事故伤害或患职业病，经治疗后存在残疾、作用劳动能力的，实劳动能力鉴定。工伤鉴定是工伤赔偿的基础，只有通过工伤鉴定才能确定工伤职工的伤残等级和赔偿标准。
2. 工伤鉴定流程
（1）申请工伤鉴定：职工发生事故伤害或被诊断为职业病后，应及时向所在单位提出工伤鉴定申请。
（2）提交相关材料：工伤职工需提交涵工伤认定决定书、医疗机构出具的病历资料、诊断证明等相关材料。
（3）劳动能力鉴定：社保局下面的劳动能力鉴定委员会负责对工伤职工实劳动能力鉴定。
（4）领取工伤鉴定书：工伤职工在鉴定结后，可到劳动能力鉴定委员会领取工伤鉴定书。
二、工伤赔偿的领取途径
1. 社保局
工伤职工在领取到工伤鉴定书后，可以向当地社保经办机构申请领取工伤保险赔偿费用。工伤保险赔偿从工伤保险基金支付，涵住院伙食补助费、交通、食宿费等费用。具体流程如下：
（1）提交申请：工伤职工需携带工伤鉴定书、身份证、银行卡等材料，到社保经办机构提交工伤保险待遇申请。
（2）审核：社保经办机构对申请材料实审核，确认无误后将赔偿金额划入工伤职工的银行卡。
2. 用人单位
工伤赔偿的某些项目如停工留薪期的工资、一次性伤残就业补助金等并不全由工伤保险基金支付。这部分赔偿，工伤职工可向用人单位申请领取。具体流程如下：
（1）提交申请：工伤职工将工伤鉴定书、身份证等材料提交给用人单位。
（2）审核：用人单位对申请材料实审核确认无误后，将赔偿金额支付给工伤职工。
三、工伤赔偿争议的解决
假如工伤职工与用人单位在工伤赔偿金的数额、责任等方面存在较大争议可以选用以下途径解决：
1. 劳动仲裁：工伤职工可请求劳动仲裁机构实行仲裁，仲裁机构将按照工伤鉴定书和相关法律法规，作出公正的裁决。
2. 诉讼：假若劳动仲裁不能应对疑惑，工伤职工可向所在地的人民法院提起诉讼，法院将对工伤事故实审理，并作出判决。
四、工伤赔偿的留意事项
1. 工伤职工在领取赔偿金时，要确信提供的材料真实、完整以免作用赔偿金的发放。
2. 工伤职工在领取赔偿金期间，要熟悉相关法律法规，维护本身的合法权益。
3. 工伤职工在赔偿金发放后如发现用人单位未足额支付赔偿金，可以依法向用人单位追讨。
工伤赔偿是工伤职工合法权益的要紧保障。工伤职工在认定工伤后，要理解工伤赔偿的流程，合理选择领取途径，保障本身的权益得到充分保障。同时用人单位也要严格遵守法律法规，切实履行赔偿责任共同维护和谐的劳动关系。
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编辑：2024因工受伤-合作伙伴
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