认定工伤去哪
一、序言
工伤认定是保障职工权益的必不可少环节一旦发生工伤职工及其家属需要熟悉工伤认定的具体流程和所需材料。本文将详细解答“认定工伤去哪”的疑问帮助读者熟悉工伤认定的相关事宜。
二、工伤认定概述
1. 工伤认定的定义
工伤认定是指对职工在工作中发生的事故伤害或职业病实认定确认其是不是属于工伤的过程。工伤认定的目的是为了保障职工的合法权益，使职工在遭受工伤时可以得到相应的赔偿和保障。
2. 工伤认定的意义
工伤认定有助于明确职工在工作中受到的伤害是不是属于工伤，从而保障职工的合法权益。工伤认定结果将直接作用到职工的工伤待遇和赔偿。
三、工伤认定部门
1. 工伤认定部门的选择
依据我国相关法律法规，工伤认定应去当地劳动行政部门（一般为人力资源和社会保障局）申请。具体而言，工伤认定向当地人力资源社会保障局提出。
2. 工伤认定的管辖地
工伤认定的管辖地依据用人单位有无参加工伤保险而确定。用人单位已参加工伤保险的，申请人理应向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，即哪参保哪申报。
四、工伤认定流程
1. 用人单位申请工伤认定
职工发生事故伤害或职业病被确诊后，用人单位需在30天内向当地劳动行政部门申请工伤认定。用人单位未在规定期限内申请的职工本人或其近亲属可以在事故伤害发生之日起1年内提出工伤认定申请。
2. 提交工伤认定材料
申请人需向劳动行政部门提交以下材料：
（1）工伤认定申请表；
（2）用人单位与职工签订的劳动合同或证明劳动关系的材料；
（3）事故伤害报告；
（4）医疗机构出具的诊断证明；
（5）其他与工伤认定有关的材料。
3. 劳动行政部门受理工伤认定申请
劳动行政部门收到工伤认定申请后，应该在15日内对申请材料实审查，决定是不是受理。合条件的，予以受理，并向申请人出具工伤认定申请受理决定书。
4. 劳动行政部门作出工伤认定决定
社会保险行政部门理应自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或是说其近亲属和该职工所在单位。
五、工伤认定案例分析
以下以济南市为例，介绍工伤认定申请的具体流程和所需材料。
1. 济南市工伤认定申请部门
济南市工伤认定申请部门为济南市人力资源和社会保障局。申请人需向该局提交工伤认定申请。
2. 济南市工伤认定申请材料
（1）工伤认定申请表；
（2）用人单位与职工签订的劳动合同或证明劳动关系的材料；
（3）事故伤害报告；
（4）医疗机构出具的诊断证明；
（5）其他与工伤认定有关的材料。
3. 济南市工伤认定申请流程
（1）申请人向济南市人力资源和社会保障局提交工伤认定申请材料；
（2）人力资源和社会保障局收到申请材料后，出具工伤认定申请受理决定书；
（3）人力资源和社会保障局对申请材料实审查，决定是否受理；
（4）合条件的，人力资源和社会保障局在60日内作出工伤认定决定并通知申请人和用人单位。
六、总结
工伤认定是保障职工合法权益的关键环节。理解工伤认定的具体流程和所需材料，有助于职工在发生工伤时及时申请认定得到相应的赔偿和保障。在申请工伤认定时，职工需向当地劳动行政部门（一般为人力资源和社会保障局）提交相关材料，并遵循相应的流程。期待本文能为读者解答“认定工伤去哪”的难题，为职工提供有益的参考。
认定工伤去哪
编辑：2024因工受伤-合作伙伴
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