认定工伤决定书不再提交
简化工伤认定程序消除“认定工伤决定书”提交——优化社会保障体系的新举措
随着社会的发展和科技的进步，我国社会保障体系不断完善，工伤认定程序也在逐步简化。近年来我国积极推行“放管服”改革，致力于优化行政审批流程，升级办事效率。在这样的背景下，消除工伤认定期间提交“认定工伤决定书”的做法应运而生。本文将从以下几个方面分析这一举措的意义、实现状以及可能带来的作用。
一、撤销“认定工伤决定书”提交的意义
1. 加强工作效率
撤销“认定工伤决定书”的提交，意味着工伤认定程序将更加简化，办理时间将大大缩短。过去工伤认定期间需要提交大量证明材料，涵认定工伤决定书、居民身份证原件及复印件等。现在，这些材料可通过部门内部核查和网络核验手实现，既减轻了企业和员工的负担又增进了工作效率。
2. 优化营商环境
撤消“认定工伤决定书”的提交，有助于优化我国的营商环境。企业不再需要为工伤认定提交大量证明材料，减少了企业的运营成本，增强了企业竞争力。同时这也为失业人员申领失业保险金、劳动者实行失业登记等提供了便利。
3. 提升服务优劣
废止“认定工伤决定书”的提交，有助于提升社会保障部门的服务优劣。部门内部核查和网络核验手的运用，使得工伤认定工作更加科学、规范，有助于减少人为因素的干扰增进服务品质。
二、废止“认定工伤决定书”提交的实现状
1. 部门内部核查
在废止“认定工伤决定书”提交的同时相关部门采用了内部核查的办法，以保障工伤认定的准确性。内部核查主要涵对工伤职工的身份、工伤情况、待遇领取等情况的核实。
2. 告知承诺制
在消除“认定工伤决定书”提交的期间，部分证明材料改为告知承诺制。如工亡职工配偶未再婚证明、工亡职工供养亲属健在证明等，不再需要提交而是由当事人承诺并提供相关信息。
3. 网络核验手
消除“认定工伤决定书”提交后，部分证明材料可以通过网络核验手实现。如办理人力资源服务可时不再提交工作人员学历证明等。
三、撤消“认定工伤决定书”提交可能带来的作用
1. 减轻企业和员工负担
撤销“认定工伤决定书”的提交，减轻了企业和员工在工伤认定期间的负担。企业无需为工伤认定提交大量证明材料，减少了运营成本；员工在工伤认定进展中，也无需提供繁琐的证明材料，增进了办事效率。
2. 加强工伤认定准确性
通过部门内部核查和网络核验手，有助于提升工伤认定的准确性。相关部门可以更加快速、准确地核实工伤职工的身份和工伤情况，确信工伤待遇的合理发放。
3. 优化社会保障体系
撤消“认定工伤决定书”的提交是优化社会保障体系的要紧举措。它有助于提升社会保障部门的服务品质，增强工作效率，为企业和员工提供更加便捷的服务。
撤销“认定工伤决定书”的提交是简化工伤认定程序、优化社会保障体系的必不可少举措。在实进展中，相关部门要严格实行政策，保障工伤认定工作的准确性和公正性为企业和员工提供优质的服务。同时要继续探索简化行政审批流程的新方法为我国社会保障体系的优化贡献力量。
认定工伤决定书不再提交
编辑：2024因工受伤-合作伙伴
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