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工伤认定是劳动者权益保障的关键环节,近年来随着我国劳动法律法规的不断完善,工伤认定与赔偿案件逐渐增多。在工伤认定诉讼中,人民法院依照法定程序组织双方当事人实实质性的证据交换、辩论、调解等环节,以查明事实、适用法律、作出公正判决。本文将以工伤认定庭审为切入点探讨工伤认定中的庭审程序、点疑问及赔偿细节。
工伤认定庭审程序主要包含以下几个步骤:
1. 起诉与受理:当事人(原告)向法院提起诉讼,并提交起诉状,详细阐述诉讼请求、事实和理由。法院对起诉状实行审查,决定是不是受理。
2. 通知当事人:在开庭前,法院会通知当事人及代理人参加庭审,并公告开庭时间、地点。
3. 开庭审理:开庭审理主要包含以下环节:
(1)当事人陈述:当事人就案件事实、诉讼请求实陈述。
(2)读鉴定法庭读工伤认定部门作出的工伤认定结论及劳动能力鉴定机构的伤残等级鉴定结论。
(3)法庭辩论:双方当事人就案件事实、法律适用等展开辩论。
(4)依法判决:依据双方当事人的陈述、辩论情况,法庭依法作出判决。
1. 工伤认定申请期限:依照《工伤保险条例》规定职工应在事故伤害发生之日起1年内提出工伤认定申请。在庭审中,双方当事人可能对工伤认定申请期限产生争议,法庭需审查职工是不是在法定期限内提出申请。
2. 工伤认定标准:工伤认定的标准主要涵《工伤保险条例》第十四条规定的七种情形。双方当事人可能就职工是不是合工伤认定标准产生争议,法庭需结合案件事实、法律规定实判断。
3. 赔偿范围和金额:工伤赔偿范围涵医疗费、护理费、伤残赔偿金等。双方当事人可能就赔偿范围和金额产生争议法庭需依据法律规定、工伤等级鉴定结果等因素实认定。
1. 医疗费:工伤职工在治疗工伤期间产生的医疗费用,应由工伤保险基金支付。
2. 护理费:工伤职工在治疗期间需要护理的护理费应由工伤保险基金支付。
3. 伤残赔偿金:依照工伤职工的伤残等级依据《工伤保险条例》规定支付伤残赔偿金。
4. 残疾辅助器具费:工伤职工需要安装残疾辅助器具的,费用应由工伤保险基金支付。
5. 停工留薪期工资:工伤职工在停工留薪期间,工资应由用人单位支付。
6. 丧葬费、供养亲属抚恤金:工伤职工死亡的,丧葬费、供养亲属抚恤金应由工伤保险基金支付。
工伤认定庭审是保障劳动者权益的关键环节。在庭审进展中,人民法院要全面“如我在诉”的司法理念,充分发挥审判职能,依法保护工伤职工的合法权益。同时双方当事人要积极配合法院审理遵循法律规定,共同维护社会公平正义。通过工伤认定庭审,实现案结事了、为构建和谐劳动关系、促进作出贡献。
编辑:2024因工受伤-合作伙伴
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