简易认定工伤决定书填写范本与工伤认定简易程序模板
在现代社会，工伤事故的解决对维护职工合法权益、保障企业正常运行具有关键意义。工伤认定是解决工伤事故的之一步，而简易认定工伤决定书的填写则是工伤认定期间的关键环节。本文将为您提供简易认定工伤决定书的填写范本，以及工伤认定简易程序的详细介绍，帮助您更好地熟悉和应对工伤认定工作。
一、简易认定工伤决定书填写范本怎么写
工伤认定决定书是劳动保障部门对工伤事故实认定的要紧法律文书。以下是简易认定工伤决定书填写范本的写作指导：
（一）标题
标题应写明“简易认定工伤决定书”。
（二）正文
1. 填写申请人的基本信息，涵姓名、性别、年龄、工作单位等。
2. 填写工伤事故发生的时间、地点、起因及受伤部位。
3. 填写工伤认定依据涵相关法律法规、政策文件等。
4. 填写工伤认定结论，明确认定工伤的种类和级别。
5. 填写工伤待遇，包含医疗待遇、伤残待遇等。
6. 填写决定书生效日期和复议期限。
（三）尾部
注明劳动保障部门名称、联系形式和日期。
二、简易认定工伤决定书填写范本
为了方便您填写工伤认定决定书，咱们为您提供了一份简易认定工伤决定书填写范本链接。您可以通过以下方法获取：
1. 在搜索引擎中输入“简易认定工伤决定书填写范本”点击搜索结果中的相关链接。
2. 访问劳动保障部门官方网站，相关范本。
3. 在办公软件中搜索“简易认定工伤决定书填写范本”，选择合适的模板实。
三、工伤认定简易程序
工伤认定简易程序是指对工伤事故实行认定的一种简化程序。以下是工伤认定简易程序的详细介绍：
1. 申请：职工或其近亲属在工伤事故发生后应及时向劳动保障部门提出工伤认定申请。
2. 受理：劳动保障部门在收到申请后，理应在5个工作日内决定是不是受理。
3. 调查：劳动保障部门对工伤事故实行调查，核实事故情况。
4. 认定：依据调查情况劳动保障部门理应在15个工作日内作出工伤认定决定。
5. 送达：劳动保障部门将工伤认定决定书送达给申请人。
6. 复议：申请人对工伤认定决定不服的，可以在收到决定书之日起15日内向上一级劳动保障部门申请复议。
四、认定工伤决定书模板
以下是认定工伤决定书模板，供您参考：
认定工伤决定书
申请人：（姓名、性别、年龄、工作单位）
工伤事故发生时间：（年月日）
工伤事故发生地点：（详细地址）
工伤事故原因：（简要描述）
受伤部位：（具体部位）
按照《工伤保险条例》等法律法规，经调查核实，现认定以下事项：
一、申请人所受伤害为工伤。
二、工伤种类：（填写工伤种类）
三、工伤级别：（填写工伤级别）
四、工伤待遇：（填写工伤待遇）
本决定自送达之日起生效。申请人对本决定不服的可在收到决定书之日起15日内向上一级劳动保障部门申请复议。
劳动保障部门：（名称）
联系途径：（电话、邮箱）
日期：（年月日）
理解和掌握简易认定工伤决定书的填写方法、途径以及工伤认定简易程序对企业和职工而言都具有必不可少意义。期望本文能为您提供有益的参考和帮助。
简易认定工伤决定书填写范本与工伤认定简易程序模板
编辑：2024因工受伤-合作伙伴
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