工伤认定全解析：工地上如何申请工伤认定及所需材料、流程与注意事项
工伤认定全解析：工地上如何申请工伤认定及所需材料、流程与注意事项
# 工伤认定全解析：工地上怎么样申请工伤认定及所需材料、流程与关注事项
随着我国经济的快速发展建筑行业日益繁荣工地上工人员的安全难题越来越受到关注。工伤认定是保障劳动者权益的要紧环节，本文将为您详细介绍工地上怎样去申请工伤认定，包含所需材料、流程以及关注事项。
## 一、工伤认定的定义和范围
### 1. 定义
工伤认定是指对劳动者在工作进展中因工作起因受到的伤害、疾病或是说死亡实认定，并依照有关法律法规给予相应待遇的活动。
### 2. 范围
工伤认定范围涵以下几种情况：
- 工作时间内在工作场所受到的伤害；
- 因工作起因受到的伤害；
- 在上下班途中受到的非本人主要责任的交通事故伤害；
- 法律、法规规定的其他情形。
## 二、工地上工伤认定的条件和标准
### 1. 工伤认定的条件
- 工作时间内在工作场所受到的伤害；
- 受伤起因与工作有关；
- 受伤程度达到一定程度。
### 2. 工伤认定的标准
- 工伤认定标准参照《职工伤亡事故报告和应对条例》及《工伤认定办法》行；
- 工伤伤残等级划分参照《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》实。
## 三、工地上工伤认定的程序
### 1. 受伤后及时报告
劳动者在工作期间发生伤害后，应立即向用人单位报告用人单位应在24小时内向当地社会保险行政部门报告。
### 2. 提交工伤认定申请
用人单位理应在事故发生后30日内向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。申请时应提交以下材料：
- 工伤认定申请表；
- 劳动合同或工作证明；
- 事故现场照片、视频等证据材料；
- 医疗机构出具的受伤诊断证明书；
- 用人单位对事故的说明及应对意见。
### 3. 社会保险行政部门审查
社会保险行政部门收到工伤认定申请后，应该在15日内实审查。审查内容包含：
- 申请材料是不是齐全；
- 是不是合工伤认定的条件；
- 是否存在其他法律规定的不予认定工伤的情形。
### 4. 工伤认定决定
社会保险行政部门理应在审查结后15日内，作出工伤认定决定。认定为工伤的，应该向用人单位送达工伤认定决定书；不认定为工伤的理应向用人单位送达不予认定工伤决定书。
### 5. 申请行政复议或行政诉讼
用人单位或劳动者对工伤认定决定不服的，可以在收到工伤认定决定书之日起60日内向上一级社会保险行政部门申请行政复议；对行政复议决定不服的，可以在收到行政复议决定书之日起15日内，向人民法院提起行政诉讼。
## 四、工伤认定留意事项
### 1. 保留证据
劳动者在工伤事故发生后，要妥善保留相关证据，如现场照片、视频、目击者证言等，以备工伤认定时采用。
### 2. 及时治疗
受伤后劳动者应尽快到医疗机构实行治疗，以免误病情，作用工伤认定。
### 3. 遵守规定
劳动者在工伤认定进展中应遵守有关法律法规，如实提供相关材料，不得隐瞒、伪造、篡改事实。
### 4. 留意时效
工伤认定申请应在事故发生后30日内提出，逾期未提出的，视为放弃工伤认定。
### 5. 妥善保管工伤认定材料
劳动者在工伤认定期间，应妥善保管好工伤认定材料，以备后续索赔利用。
工伤认定是保障劳动者权益的关键环节。工地上劳动者在发生工伤事故后，要熟悉工伤认定的程序和关注事项，及时申请工伤认定，为自身争取到应有的权益。同时用人单位也要履行好相关职责，切实保障劳动者的合法权益。
工伤认定全解析：工地上如何申请工伤认定及所需材料、流程与注意事项
编辑：2024因工受伤-合作伙伴
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