工伤认定争议诉讼全攻略：起诉状撰写示例与法律指南

来源：2024因工受伤-合作伙伴时间：2024-09-18 17:46:14

工伤认定争议诉讼全攻略：起诉状撰写示例与法律指南

# 工伤认定争议诉讼全攻略：起诉状撰写示例与法律指南

工伤认定是劳动者权益保障的关键环节然而在实际操作中劳动者与用人单位之间可能存在因为工伤认定的结果产生争议。本文将为您详细解析工伤认定不服起诉状的撰写方法，以及工伤认定争议诉讼的法律指南。

## 一、工伤认定不服起诉状撰写示例

工伤认定不服起诉状主要包含以下几个部分：

### 1. 起诉状头部

工伤认定不服起诉状

原告：（劳动者姓名）

被告：（用人单位名称）

第三人：（如有）

### 2. 案情概述

原告情况：原告（劳动者姓名）于（入职时间）入职被告（用人单位名称），从事（岗位名称）工作。

工伤事故发生情况：原告于（事故发生时间）在（事故发生地点）因（事故起因）引发（伤害部位）受伤。

工伤认定情况：原告向（认定机构名称）申请工伤认定，该机构于（认定时间）作出（认定结论）。

### 3. 事实与理由

事实：详细陈述工伤事故发生的经过，包含事故原因、伤害部位、救治情况等。

理由：针对工伤认定机构的认定结论，阐述原告不服的理由如事实不清、证据不足、程序违法等。

### 4. 诉讼请求

1. 撤销（认定机构名称）作出的（认定结论）；

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2. 责令（认定机构名称）重新作出工伤认定；

3. 支付原告因工伤产生的医疗费、误工费等费用；

4. 赔偿原告精神损失费；

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5. 本案的诉讼费用由被告承担。

### 5. 证据清单

1. 工伤事故现场照片；

2. 医疗诊断证明；

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3. 工作证明；

4. 其他证据。

### 6. 起诉状尾部

日期：（起诉状撰写日期）

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签名：（原告签名）

附件：证据清单

## 二、工伤认定不服起诉状撰写关注事项

1. 起诉状应具备事实清楚、证据确凿、理由充分的特点，以便法院审理；

2. 留意起诉状的格式和语言规范，避免利用侮辱性或攻击性语言；

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3. 保证证据的真实性、合法性和有效性证据不足可能引起败诉；

4. 在起诉状中明确诉讼请求，便于法院审理。

## 三、工伤认定争议诉讼法律指南

### 1. 诉讼时效

工伤认定不服起诉应在工伤认定结论作出之日起60日内向人民法院提起诉讼。

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### 2. 诉讼程序

1. 提交起诉状和相关证据；

2. 法院受理案件；

3. 开庭审理；

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4. 法院判决。

### 3. 诉讼费用

工伤认定争议诉讼费用依照财产案件的标准收取，具体金额依照诉讼请求的金额确定。

### 4. 法律援助

合条件的劳动者可申请法律援助，享受免费的法律服务。

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### 5. 判决时间

工伤认定争议案件一般在法院受理后3个月内审结特殊情况可长至6个月。

## 四、结论

工伤认定争议诉讼是劳动者维护自身合法权益的必不可少途径。劳动者在撰写起诉状时，应关注事实、证据和理由的充分性，同时理解诉讼程序和法律规定，以便更好地维护本人的权益。在期间，劳动者可寻求法律援助增强诉讼成功率。期待本文能为劳动者提供有益的参考和指导。

工伤认定争议诉讼全攻略：起诉状撰写示例与法律指南

编辑：2024因工受伤-合作伙伴

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