取消企业认定工伤了吗现在怎么办：取消工伤认定申请书及手续指南
取消企业认定工伤了吗现在怎么办：取消工伤认定申请书及手续指南
流程：
一、引言
近年来我国工伤认定制度不断完善为广大劳动者提供了有力的保障。有些企业在工伤认定期间或会出现部分疑惑造成工伤认定结果不利于劳动者。那么撤销企业认定工伤了吗？现在怎么办手续？本文将为您详细介绍撤销工伤认定申请书及相关手续。
二、撤销企业认定工伤了吗？
依照我国现行的法律法规，企业认定工伤的制度并不存在被废止。企业仍需依据相关规定对员工的工伤情况实认定。在实际操作期间，若干企业可能将会出现滥用职权、推诿责任等现象，引发劳动者合法权益受损。
三、现在怎么办手续？
1. 提交工伤认定申请书
当劳动者认为企业认定工伤结果不公时，可以提交工伤认定申请书，向人力资源和社会保障部门申请重新认定。以下是工伤认定申请书的写作要点：
（1）工伤认定申请书
（2）申请人信息：涵姓名、性别、年龄、工作单位等
（3）申请事项：简要说明申请重新认定工伤的起因和请求
（4）事实与理由：详细陈述工伤事故发生的时间、地点、原因及伤情，并提供相关证据
（5）申请日期
（6）申请人签名
2. 提交相关证据
劳动者在提交工伤认定申请书时，应附上以下证据：
（1）劳动合同或工作证明
（2）事故现场照片、视频等
（3）医疗机构出具的病历、诊断证明等
（4）其他有利于证明工伤的相关证据
3. 受理与审查
人力资源和社会保障部门在收到工伤认定申请书及相关证据后，将对申请实行受理和审查。审查内容包含：
（1）申请人是不是合申请条件
（2）申请材料是否齐全、合规定
（3）工伤事故是否属实
4. 结论与通知
审查结后，人力资源和社会保障部门将依据审查结果作出结论，并通知申请人。如认定工伤，劳动者将获得相应的工伤待遇。
四、废止工伤认定申请书
1. 写作要点
（1）废止工伤认定申请书
（2）申请人信息：涵姓名、性别、年龄、工作单位等
（3）申请事项：明确表示申请消除工伤认定
（4）事实与理由：详细陈述撤销工伤认定的原因和依据
（5）申请日期
（6）申请人签名
2. 提交材料
提交撤销工伤认定申请书时应附上以下材料：
（1）原工伤认定决定书
（2）废止工伤认定的依据和证据
五、总结
撤消企业认定工伤了吗？现在怎么办手续？本文为您详细介绍了撤销工伤认定申请书及相关手续。劳动者在遇到企业认定工伤不公时，可依法申请重新认定，维护本人的合法权益。同时劳动者在申请进展中要留意提交完整的材料，保障申请顺利实。期待本文能为您提供有益的帮助。
取消企业认定工伤了吗现在怎么办：取消工伤认定申请书及手续指南
编辑：2024因工受伤-合作伙伴
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