工厂工伤认定流程：标准、材料、时间一览

来源：2024因工受伤-合作伙伴时间：2024-05-25 14:42:35

工厂工伤认定流程：标准、材料、时间一览

工厂工伤认定流程：标准、材料、时间一览

一、引言

在我国工伤认定是保障职工权益的关键环节。工厂工伤认定流程涉及标准、材料、时间等多个方面对工伤职工对于理解这些内容至关要紧。本文将详细介绍工厂工伤认定流程的相关内容以帮助广大职工熟悉工伤认定的相关规定。

二、工厂工伤认定标准

1. 工伤定义：依据《工伤保险条例》的规定工伤是指在工作时间和工作场所内因工作起因受到事故伤害或是说患职业病的职工。

2. 工伤认定标准：工伤认定应该合以下条件：

（1）在工作时间和工作场所内发生的伤害；

（2）因工作原因受到的伤害；

（3）受到的伤害与工作有直接关联；

（4）伤害程度达到轻伤以上。

三、工厂工伤认定流程

1. 申请工伤认定

（1）职工或其近亲属在发生工伤事故后应及时向所在单位报告；

（2）单位应该在24小时内向当地人力资源和社会保障部门报告；

（3）职工或其近亲属也可直接向当地人力资源和社会保障部门申请工伤认定。

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2. 提交工伤认定材料

（1）工伤认定申请表；

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（2）身份证复印件；

（3）劳动合同或是说工作证明；

（4）医疗机构出具的病历资料；

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（5）事故现场照片、视频等证据材料；

（6）其他与工伤认定有关的材料。

3. 受理与审查

（1）人力资源和社会保障部门在收到工伤认定申请后，应该在5个工作日内决定是不是受理；

（2）受理后，人力资源和社会保障部门应该在15个工作日内完成工伤认定审查；

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（3）审查进展中，可以需求申请人补充相关材料。

4. 工伤认定结论

（1）经审查，合工伤认定条件的，人力资源和社会保障部门应该作出工伤认定结论；

（2）不合工伤认定条件的，理应作出不予认定工伤的决定。

四、工厂工伤认定材料

1. 工伤认定申请表：由申请人填写，包含申请人基本信息、事故经过、受伤部位、伤害程度等；

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2. 身份证复印件：申请人身份证正反面复印件；

3. 劳动合同或是说工作证明：证明申请人与单位之间存在劳动关系；

4. 医疗机构出具的病历资料：涵诊断证明、治疗经过、病历摘要等；

5. 事故现场照片、视频等证据材料：证明事故发生的经过和原因；

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6. 其他与工伤认定有关的材料：如单位出具的证明、证人证言等。

五、工厂工伤认定时间

1. 申请工伤认定：职工或其近亲属在发生工伤事故后，应及时向所在单位报告，单位在24小时内向当地人力资源和社会保障部门报告；

2. 受理与审查：人力资源和社会保障部门在收到工伤认定申请后，应该在5个工作日内决定是否受理，受理后，在15个工作日内完成工伤认定审查；

3. 工伤认定经审查，合工伤认定条件的，人力资源和社会保障部门理应在15个工作日内作出工伤认定结论。

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六、结语

工厂工伤认定流程涉及标准、材料、时间等多个方面，熟悉这些内容对工伤职工对于至关要紧。在发生工伤事故后，职工应依据规定及时报告、提交材料，保障工伤认定顺利实行。同时单位也应积极履行责任，为职工提供必要的帮助和支持。通过理解工伤认定流程，有助于保障职工的合法权益，构建和谐劳动关系。

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编辑：2024因工受伤-合作伙伴

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