南京工伤认定完整指南：所需材料、申请流程及注意事项详解-南京市工伤认定流程
南京工伤认定完整指南：所需材料、申请流程及注意事项详解-南京市工伤认定流程
南京工伤认定完整指南：所需材料、申请流程及关注事项详解
一、引言
工伤认定是保障职工合法权益的要紧环节南京市作为我国的必不可少城市对工伤认定的相关规定和流程有着明确的规定。本文旨在为广大劳动者提供一份详细的南京工伤认定指南包含所需材料、申请流程及关注事项，以帮助大家更好地维护自身的权益。
二、南京工伤认定所需材料
1. 工伤认定申请表
2. 职工本人身份证明（身份证、户口簿等）
3. 与企业存在劳动关系的证明材料（劳动合同、工作证、工资条等）
4. 初次医疗诊断证明或是说职业病诊断证明书（或是说职业病诊断鉴定书）
5. 有下列情形之一的还理应分别提交相应证据：
（1）职工死亡的，提交死亡证明；
（2）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到等意外伤害的，提交公安部门的证明或其他相关证明；
（3）因工外出期间，由于工作起因受到伤害或发生事故下落不明的，提交相关证明；
（4）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或是说城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的提交交通事故责任认定书；
（5）患职业病的提交职业病诊断证明书；
（6）特殊情况需提交的其他证明材料。
三、南京工伤认定申请流程
1. 提交材料：申请人将上述所需材料准备齐全后，向所在单位或是说统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
2. 受理：劳动保障行政部门收到工伤认定申请后，对申请人提交的材料实审核。材料完整的，作出受理决定；材料不完整的，以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料。
3. 调查核实：劳动保障行政部门受理工伤认定申请后可以按照需要对申请人提供的证据实调查核实。
4. 认定：劳动保障行政部门按照调查核实的情况，对工伤认定申请实认定。认定为工伤的，出具《工伤认定决定书》；认定为非工伤的，出具《工伤认定不予受理决定书》。
5. 鉴定：工伤认定决定书生效后，工伤职工可以向劳动能力鉴定机构申请伤残等级鉴定。
6. 赔偿：按照工伤认定和伤残等级鉴定结果，工伤职工可以向用人单位或社会保险基金申请工伤赔偿。
四、南京工伤认定留意事项
1. 申请时效：工伤认定申请应在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出。
2. 材料齐全：申请人提交的材料应齐全、真实、有效，如有虚假材料，可能引发工伤认定申请被驳回。
3. 调查核实：劳动保障行政部门在实工伤认定时可对申请人提供的证据实行调查核实。在此进展中，申请人应积极配合。
4. 保密：劳动保障行政部门工作人员在调查核实期间，应保守有关单位商业秘密以及个人隐私。
5. 利害关系：劳动保障行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应该回避。
6. 复议：如对工伤认定决定不服，申请人可在收到决定书之日起60日内向上一级劳动保障行政部门申请复议。
五、结语
南京工伤认定是保障职工合法权益的要紧途径熟悉工伤认定的相关规定和流程，对劳动者对于具有必不可少意义。本文详细介绍了南京工伤认定所需材料、申请流程及留意事项，期待对大家有所帮助。在遇到工伤疑惑时，劳动者应勇敢 ，合理维护自身的权益。同时用人单位也应严格遵守相关法律法规，切实保障职工的合法权益。
南京工伤认定完整指南：所需材料、申请流程及注意事项详解-南京市工伤认定流程
编辑：2024因工受伤-合作伙伴
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