分散五保户怎么认定工伤的认定标准与流程
分散五保户工伤认定标准与流程解析
一、引言
在我国，分散五保户是指居住在农村，享受五保供养政策的特困供养对象。他们在生产生活中，同样可能将会遇到工伤事故。那么怎么样认定分散五保户的工伤呢？本文将详细介绍分散五保户工伤认定的标准与流程。
二、分散五保户工伤认定标准
1. 工伤定义
工伤是指在工作期间由于工作起因受到的伤害。按照《工伤保险条例》，工伤涵以下情形：
（1）在工作时间和工作场所内，因工作起因受到事故伤害的；
（2）在工作时间和工作场所内，从事与工作有关的预备性或是说收尾性工作受到事故伤害的；
（3）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到等意外伤害的；
（4）患职业病的；
（5）因工外出期间，由于工作起因受到伤害或是说发生事故下落不明的；
（6）在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。
2. 分散五保户工伤认定标准
对分散五保户的工伤认定，应参照上述工伤定义。具体认定标准如下：
（1）在从事农业生产、家务劳动等期间因工作原因受到事故伤害的；
（2）在参加农村集体劳动进展中因工作原因受到事故伤害的；
（3）在从事安排的公益活动进展中因工作原因受到事故伤害的；
（4）在从事与五保供养政策相关的劳动进展中，因工作原因受到事故伤害的。
三、分散五保户工伤认定流程
1. 申请工伤认定
分散五保户发生工伤事故后本人或其亲属、所在单位应该在事故发生后30日内，向所在地的劳动保障行政部门申请工伤认定。
2. 提交材料
申请人需要提交以下材料：
（1）工伤认定申请表；
（2）本人身份证、户口簿、五保证等证明材料；
（3）事故发生的时间、地点、经过及伤害部位和程度等情况的证明材料；
（4）医疗机构出具的受伤诊断证明书或职业病诊断证明书；
（5）与工伤认定有关的其他材料。
3. 受理与审核
劳动保障行政部门收到工伤认定申请后，应该在15日内作出是不是受理的决定。对合条件的，理应予以受理；对不合条件的，应该书面告知申请人。
4. 调查核实
劳动保障行政部门在受理工伤认定申请后，可对事故情况实行调查核实。必要时，可以委托有关单位实事故调查。
5. 认定决定
劳动保障行政部门应该在工伤认定申请受理之日起60日内作出工伤认定决定。对认定为工伤的，理应向申请人送达工伤认定决定书；对不认定为工伤的，理应向申请人送达不予认定工伤决定书。
6. 复议与诉讼
申请人对工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议或是说提起行政诉讼。
四、结论
分散五保户工伤认定是一项必不可少的社会保障工作。在实际操作中，应严格依照工伤认定标准与流程实，确信五保户的合法权益得到保障。同时加强五保户的劳动保护，预防工伤事故的发生也是咱们共同的责任。
（完）
分散五保户怎么认定工伤的认定标准与流程
编辑：2024因工受伤-合作伙伴
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