工伤：农民工工伤认定与赔偿指南

来源：2024因工受伤-合作伙伴时间：2024-05-25 08:36:01

工伤：农民工工伤认定与赔偿指南

工伤：农民工工伤认定与赔偿指南

一、引言

随着我国城市化进程的加快越来越多的农民工进入城市务工。由于工作环境、劳动保护等方面的起因，农民工在工作中发生工伤事故的情况屡见不。本文将针对农民工工伤认定的流程、资料、年龄限制等方面实行详细解析，为农民工工伤提供参考。

二、农民工工伤认定流程

1. 报告工伤事故

农民工在发生工伤事故后，应及时向用人单位报告，用人单位应在24小时内向当地人力资源和社会保障部门报告。

2. 提交工伤认定申请

用人单位理应在工伤事故发生后30日内，向当地人力资源和社会保障部门提交工伤认定申请。若用人单位未在规定时间内提出申请农民工本人或其直系亲属、工会组织可在事故发生后1年内提出。

3. 受理与审核

人力资源和社会保障部门在收到工伤认定申请后，应在15日内实行受理并开展审核工作。

4. 工伤认定

人力资源和社会保障部门应在受理后的60日内作出工伤认定的决定。对认定为工伤的发给《工伤认定决定书》。

5. 异议与诉讼

对工伤认定决定不服的，可以在收到《工伤认定决定书》之日起15日内向上一级人力资源和社会保障部门申请复查。对复查决定不服的，可以在收到复查决定书之日起15日内向人民法院提起诉讼。

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三、农民工工伤认定所需资料

1. 工伤认定申请表

2. 申请人身份证复印件

3. 用人单位营业执照副本复印件

4. 工作证明或劳动合同

5. 事故发生时的现场照片、视频等证据材料

6. 医疗机构出具的伤情证明

7. 其他与工伤认定有关的证据材料

四、超过退休年龄的农民工工伤认定

1. 超过退休年龄的农民工在务工期间发生工伤仍可遵循《工伤保险条例》的规定实行工伤认定。

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2. 在认定进展中应充分考虑农民工的实际情况，如劳动合同、工作证明等证据，以确定是不是存在劳动关系。

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3. 超过退休年龄的农民工工伤认定不受年龄限制。

五、超过60岁农民工工伤认定

1. 超过60岁的农民工在务工期间发生工伤，同样可依照《工伤保险条例》的规定实工伤认定。

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2. 在认定进展中，应充分考虑农民工的实际情况，如劳动合同、工作证明等证据，以确定是不是存在劳动关系。

3. 超过60岁的农民工工伤认定，不受年龄限制。

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六、农民工工伤认定程序怎样走

1. 农民工在发生工伤事故后，应按照上述流程及时报告工伤事故、提交工伤认定申请。

2. 在提交申请时，应准备好相关证据材料，如劳动合同、工作证明、事故现场照片等。

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3. 在工伤认定期间，农民工可委托律师或工会组织协助办理。

4. 如对工伤认定决定不服，可遵循上述流程申请复查或提起诉讼。

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七、农民工工伤认定有年龄限制吗

依据《工伤保险条例》的规定，农民工工伤认定不受年龄限制。只要存在劳动关系，农民工在务工期间发生工伤，均有权申请工伤认定。

八、结语

农民工工伤认定与赔偿是维护农民工合法权益的要紧环节。在工伤认定进展中农民工应充分理解相关法律法规，积极。同时用人单位也应切实履行社会责任保障农民工的合法权益。期待本文能为农民工工伤提供一定的帮助。

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编辑：2024因工受伤-合作伙伴

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