工伤多重才可以做工伤鉴定：界定工伤等级与认定标准
工伤多重才可以做工伤鉴定：界定工伤等级与认定标准
随着社会经济的发展工伤保险制度在我国不断完善工伤鉴定成为劳动者权益保障的要紧环节。关于工伤多重才可以做工伤鉴定以及多重的伤才能认定工伤一直是广大劳动者关注的疑惑。本文将从工伤等级的界定、认定标准等方面，探讨工伤多重才可做工伤鉴定的难题。
一、工伤等级的界定
1. 工伤等级划分
依据《工伤保险条例》规定工伤等级分为一级至十级，其中一级为最严重的工伤，十级为最轻的工伤。工伤等级的划分主要依据伤情、功能障碍程度、劳动能力丧失程度等因素。
2. 工伤等级的具体标准
工伤等级的具体标准由相关部门制定，主要参考《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》（GB/T 16180-2014）。该标准将工伤分为十个等级每个等级都有相应的鉴定指标。
二、工伤认定的标准
1. 工伤认定的一般原则
工伤认定应遵循以下原则：
（1）合法性原则：工伤认定应依法实，合法律法规的规定。
（2）客观性原则：工伤认定应客观、公正，以事实为依据。
（3）及时性原则：工伤认定应在规定的时间内完成，保障劳动者权益。
2. 工伤认定的具体标准
（1）工作时间、工作场所内的工伤
在工作时间、工作场所内，因工作起因受到事故伤害或患职业病的，可认定为工伤。
（2）上下班途中的工伤
在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，可以认定为工伤。
（3）其他情形的工伤
以下情形也可认定为工伤：
① 因工作起因受到等意外伤害的；
② 在工作期间突发疾病死亡或在48小时内经抢救无效死亡的；
③ 在抢险救灾等维护利益、公共利益活动中受到伤害的；
④ 因战乱、恐怖等不可抗力因素引起伤害的。
三、工伤多重才可做工伤鉴定
1. 工伤鉴定的启动
工伤鉴定的启动，一般由劳动者、用人单位或社会保险行政部门提出申请。在以下情况下，能够实工伤鉴定：
（1）劳动者因工作原因受到伤害，需要实行工伤等级鉴定；
（2）劳动者患职业病，需要实工伤等级鉴定；
（3）劳动者在工伤治疗期间，伤情发生变化，需要实工伤等级重新鉴定。
2. 工伤鉴定的时间
工伤鉴定应在劳动者受到伤害或是说患职业病后的3个月内实行。特殊情况能够长至6个月。
3. 工伤鉴定所需的材料
实行工伤鉴定，需提交以下材料：
（1）工伤认定决定书；
（2）劳动者的身份证、户口簿、工作证明等；
（3）医疗机构出具的伤情诊断证明书；
（4）其他与工伤鉴定有关的材料。
四、结论
工伤多重才能够做工伤鉴定关键在于工伤等级的界定和认定标准。劳动者在受到工作原因致使的伤害后，应及时向用人单位或社会保险行政部门提出工伤认定申请。在工伤鉴定期间，要充分熟悉相关法律法规确信自身的权益得到保障。同时用人单位和社会保险行政部门也应依法履行职责，为劳动者提供便捷、高效的工伤鉴定服务。在我国工伤保险制度的不断完善下，劳动者工伤权益将得到更好的保障。
工伤多重才可以做工伤鉴定：界定工伤等级与认定标准
编辑：2024因工受伤-合作伙伴
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