工伤认定申请的具体流程与时间节点解析

来源：2024因工受伤-合作伙伴时间：2024-05-25 09:17:19

工伤认定申请的具体流程与时间节点解析

工伤认定是保障职工合法权益的要紧环节对遭受工伤的职工对于理解工伤认定的具体流程和时间节点至关关键。这不仅关乎到他们的治疗复还关系到他们日后的生活来源。本文将详细解析工伤认定申请的具体流程以及各个时间节点的关注事项帮助工伤职工顺利。

在我国工伤认定是保障职工合法权益的一项要紧制度。由于工伤认定流程较为复杂，多工伤职工在面对这一疑问时感到困惑。本文将为您详细解析工伤认定申请的具体流程和时间节点，让您在期间心中有数。

一、工伤认定申请的具体流程与时间节点解析

（一）工伤认定申请的时限

1. 什么时候可申请工伤认定书？

职工发生事故伤害或被诊断、鉴定为职业病后，所在单位应该在30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。特殊情况经报社会保险行政部门同意，申请时限可以长至60日。

（二）工伤认定申请的流程

1. 什么时候可申请工伤认定？

单位理应在事故伤害发生后的30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若单位未在规定时限内提出申请，职工本人或其直系亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日起1年内，直接向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

2. 什么时候去申请工伤认定？

职工或其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

（三）工伤认定申请的材料

1. 工伤认定申请表；

2. 单位营业执照副本或是说登记证书；

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3. 事故伤害调查报告；

4. 职工的身份证明；

5. 职工的劳动合同或与单位存在劳动关系的相关证明；

6. 职工的工伤认定申请材料。

工伤认定申请的具体流程与时间节点解析

（四）工伤认定的决定

1. 社会保险行政部门收到工伤认定申请后，理应在15日内对申请材料实行审查，合条件的，予以受理；

2. 受理后，社会保险行政部门理应在60日内作出工伤认定的决定，并通知申请人和单位；

3. 对工伤认定决定不服的，可在收到决定书之日起15日内向上一级社会保险行政部门申请复查。

工伤认定申请的具体流程与时间节点解析

（五）工伤鉴定

1. 什么时候能够申请工伤鉴定？

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职工认定为工伤后，可申请工伤鉴定。工伤鉴定应该在工伤认定决定作出之日起1年内实。

2. 工伤鉴定的流程

（1）职工或是说单位向统筹地区社会保险行政部门提出工伤鉴定申请；

（2）社会保险行政部门收到申请后，理应在15日内对申请材料实行审查，合条件的，予以受理；

（3）受理后社会保险行政部门应该在60日内组织工伤鉴定；

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（4）工伤鉴定结论应该在作出之日起15日内通知申请人和单位。

工伤认定申请的具体流程与时间节点解析

（六）工伤待遇

1. 什么时候能够申请工伤待遇？

职工认定为工伤后，可遵循规定享受工伤待遇。工伤待遇的申请理应在工伤认定决定作出之日起1年内实行。

2. 工伤待遇的申请流程

（1）职工或单位向统筹地区社会保险行政部门提出工伤待遇申请；

工伤认定申请的具体流程与时间节点解析

（2）社会保险行政部门收到申请后，应该在15日内对申请材料实审查，合条件的，予以受理；

（3）受理后，社会保险行政部门应该在60日内作出工伤待遇决定，并通知申请人和单位。

工伤认定申请的具体流程和时间节点对于工伤职工对于至关必不可少。理解这些流程和时间节点有助于工伤职工顺利，保障本人的合法权益。在实际操作中，职工应该及时向单位或社会保险行政部门提出工伤认定申请，以便尽快获得工伤待遇，为自身的生活和复提供保障。同时单位也理应履行好自身的职责，及时为工伤职工申请工伤认定，共同维护工伤职工的合法权益。

工伤认定申请的具体流程与时间节点解析

编辑：2024因工受伤-合作伙伴

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