什么情形不认定工伤伤残等级：2018年9种不认定为工伤的情况汇总
什么情形不认定工伤伤残等级：2018年9种不认定为工伤的情况汇总
工伤伤残等级的认定对保障职工合法权益至关要紧。并非所有在工作中发生的事故都能被认定为工伤。在现实生活中有些情形并不合工伤认定的标准，从而不能被认定为工伤伤残等级。本文将为您汇总2018年9种不认定为工伤的情况，帮助您更好地熟悉工伤认定的相关法律法规。
引语：
工伤认定是保障职工权益的必不可少环节，它关系到职工在遭受职业伤害后能否获得相应的赔偿和补偿。并非所有在工作中发生的事故都能被认定为工伤。以下是2018年9种不认定为工伤的情况汇总以供参考。
一、什么情形不认定工伤伤残等级？
1. 非工作起因引发的伤害
在工作中，若是职工受到的伤害并非因工作起因造成如个人表现、疾病等，那么此类情况不能认定为工伤。例如，职工在休息时间突发疾病引发伤残，就不能认定为工伤。
二、什么情形不认定为工伤？
2. 违反劳动律引起的伤害
假使职工在违反劳动律、不遵守安全操作规程的情况下受到伤害，那么此类情况也不能认定为工伤。例如，职工在操作机器时不按请求佩防护设备致使伤残，就不能认定为工伤。
3. 自愿参加的集体活动引起的伤害
职工自愿参加的集体活动如旅游、聚会等，倘使在活动中受到伤害，也不能认定为工伤。因为这类情况下伤害并非因工作起因造成。
4. 因犯罪表现致使的伤害
倘使职工因犯罪表现受到伤害，如抢劫、斗殴等，这类情况也不能认定为工伤。因为犯罪行为本身就是违法行为，与工作无关。
5. 因自然灾害引起的伤害
职工在自然灾害中受到的伤害，如水、地震等不能认定为工伤。因为自然灾害属于不可抗力因素，与工作原因无关。
三、什么情况不能认定为工伤？
6. 因战争、恐怖袭击等造成的伤害
职工在战争、恐怖袭击等特殊情况下受到的伤害，不能认定为工伤。因为这些情况属于政治、军事等因素与工作原因无关。
7. 因交通事故引起的伤害
要是职工在上下班途中受到交通事故伤害，且事故责任方不是本人那么这类情况不能认定为工伤。因为交通事故属于意外，与工作原因无关。
8. 因医疗事故造成的伤害
职工在治疗进展中因医疗事故受到的伤害不能认定为工伤。因为医疗事故属于医疗行为，与工作原因无关。
9. 因个人原因致使的伤害
职工因个人原因受到的伤害如自杀、自残等，不能认定为工伤。因为此类情况下，伤害与工作原因无关。
熟悉这9种不认定为工伤的情况，有助于职工在遇到类似疑问时，明确自身的权益。同时也提醒广大职工在工作中要遵守法律法规，关注安全，预防工伤事故的发生。在工作中，保障自身权益至关要紧，但也要明确工伤认定的界限，避免误解和纠纷。
什么情形不认定工伤伤残等级：2018年9种不认定为工伤的情况汇总
编辑：2024因工受伤-合作伙伴
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