工伤等级认定的具体事故类型及标准解析
工伤等级认定是保障职工合法权益的关键环节它不仅关乎职工的切身利益也是企业社会责任的体现。在工伤事故频发的今天怎么样准确认定工伤等级为职工提供合理的赔偿和保障成为社会关注的点。本文将详细解析工伤等级认定的具体事故类型及标准，为广大职工和企业提供参考。
工伤等级认定，是对职工在工作中因工负伤、患职业病等造成的身体伤害程度的一种评定。工伤等级的认定，既关系到职工的合法权益，也作用着企业的社会责任和形象。在我国，工伤等级认定有着严格的标准和程序，本文将围绕工伤等级认定的具体事故类型及标准实深入探讨。
一、工伤等级认定的具体事故类型及标准解析
（一）什么事故可以认定工伤等级？
工伤等级认定主要包含以下几种事故类型：
1. 工作进展中发生的意外伤害事故；
2. 职业病；
3. 工作期间突发疾病死亡或是说在48小时内经抢救无效死亡；
4. 在抢险救灾等维护利益、公共利益活动中受到伤害；
5. 因工外出期间由于工作起因受到伤害或是说发生事故下落不明的；
6. 法律、行政法规规定理应认定为工伤的其他情形。
（二）什么事故可以认定工伤等级伤残？
工伤等级伤残认定主要针对因工致残的职工，具体涵以下几种情况：
1. 工作期间因工致残，致使丧失劳动能力；
2. 工作进展中因工致残，致使部分丧失劳动能力；
3. 工作进展中因工致残造成器官损伤、功能障碍等。
（三）什么事故可以认定工伤等级标准？
工伤等级标准是按照职工因工负伤、患职业病等造成的身体伤害程度，将工伤分为十个等级从一级到十级，逐级减低。具体标准如下：
1. 一级工伤：丧失劳动能力，生活不能自理；
2. 二级工伤：丧失大部分劳动能力，生活部分不能自理；
3. 三级工伤：丧失部分劳动能力，生活基本能自理；
4. 四级工伤：丧失部分劳动能力，生活部分不能自理；
5. 五级工伤：丧失部分劳动能力，生活基本能自理；
6. 六级工伤：丧失部分劳动能力，生活基本能自理；
7. 七级工伤：丧失部分劳动能力，生活能自理；
8. 八级工伤：丧失部分劳动能力，生活能自理；
9. 九级工伤：丧失部分劳动能力，生活能自理；
10. 十级工伤：丧失部分劳动能力，生活能自理。
（四）什么样的事故算工伤？
工伤是指在工作进展中职工因工作起因受到的伤害或患职业病。以下几种情况属于工伤：
1. 工作期间发生的意外伤害事故；
2. 工作进展中因接触有有害物质造成的职业病；
3. 工作进展中突发疾病死亡或是说在48小时内经抢救无效死亡；
4. 在抢险救灾等维护利益、公共利益活动中受到伤害；
5. 因工外出期间，由于工作起因受到伤害或是说发生事故下落不明的。
（五）哪些事故不能认定工伤？
以下几种情况不能认定为工伤：
1. 职工在非工作期间发生的意外伤害；
2. 职工因犯罪、违反劳动律等表现造成的伤害；
3. 职工因自身疾病造成的伤害；
4. 职工在非工作场所发生的伤害；
5. 法律、行政法规规定不应该认定为工伤的其他情形。
工伤等级认定是对职工合法权益的必不可少保障，广大职工和企业理应熟悉工伤等级认定的具体事故类型及标准，正确应对工伤事故，为职工提供合理的赔偿和保障。期待通过本文的解析，能为大家提供有益的参考。
工伤等级认定的具体事故类型及标准解析
编辑：2024因工受伤-合作伙伴
本文链接：http://www.tsxnews.com.cn/2024falv/gspcyingong/205563.html
上一篇：工伤赔偿与第三方追偿权：意外险理赔后能否继续向第三方追责解析
下一篇：工伤认定排除人群详解：哪些特定情况不构成工伤事故
版权与免责声明：
① 凡本网注明"来源："的所有作品，版权均属于，未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的，应在授权范围内使用，并注明"来源：XX"。违反上述声明者，本网将追究其相关法律责任。
② 凡本网注明"来源：xxx（非）"的作品，均转载自其它媒体，转载目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。
③ 如因作品内容、版权和其它问题需要同本网联系的，请在30日内进行。
① 凡本网注明"来源："的所有作品，版权均属于，未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的，应在授权范围内使用，并注明"来源：XX"。违反上述声明者，本网将追究其相关法律责任。
② 凡本网注明"来源：xxx（非）"的作品，均转载自其它媒体，转载目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。
③ 如因作品内容、版权和其它问题需要同本网联系的，请在30日内进行。
编辑推荐
- 1什么事故可以认定工伤
- 1哪些可以认定为工伤及工伤等级划分
- 1工伤事故认定全解析：哪些情况属于工伤，如何申请工伤认定与赔偿
- 1工伤认定：详解哪些事故情形被界定为工伤
- 1什么事故可以认定工伤赔偿：工伤赔偿金额标准及工伤认定情形
- 1工伤认定的全面指南：各类事故情形与判定标准解析
- 1人身意外险与工伤认定详解：双保险理赔流程及权益保障指南
- 1人身意外保险与工伤保险：保障范围及权益差异对比分析
- 12020年工伤认定情形全面梳理：29种认定标准汇总解读-2020工伤认定标准一览表
- 12020工伤认定时间：最新版认定办法与29种情形汇总及实时间
- 12023年最新工伤认定与赔偿标准详解：全面解析各类工伤情形及赔偿细则
- 12021年工伤认定：哪些条件必须满足以认定工伤
- 12022年认定工伤24年仲裁：工伤仲裁时效规定及期限详解
- 12022年工伤认定指南：完整流程、认定标准及赔偿详解
- 1最新工伤认定标准与赔偿流程：2021年工伤认定全攻略
- 12019年最新工伤认定程序法律规定详解及要点梳理
- 1什么情况下不能做工伤认定及何时不能申请工伤认定
- 1工伤认定禁忌：哪些人群不合工伤事故罪认定标准
- 1工伤事故等级认定禁忌：详解哪些情况与人员不合工伤认定标准
- 1什么人不可以认定工伤事故责任及哪些情况不认定为工伤
- 1工伤认定的例外情况：详解不可认定为工伤的若干情形
- 1工伤保险认定禁忌：哪些人群不合认定条件及常见疑问解析
- 1什么人不可以认定工伤责任呢：法律规定与赔偿情况及不可认定工伤的情形概述
- 1工伤认定：哪些人群不承担工伤责任与义务
- 1全面解析：工伤认定的9大排除情况一览（2018年最新规定）
- 1哪些情况不可以认定为工伤：2018年9种不得认定工伤的情形汇总
