工伤事故性质鉴定与责任认定表是企业在解决工伤事故时对事故性质和责任实鉴定的必不可少文件。它不仅关乎职工的合法权益也关系到企业的稳定与发展。本文将围绕工伤事故认定表的写作、打印、填写以及相关凭据的填写等方面,详细阐述工伤事故性质鉴定与责任认定表的制作与采用。
工伤事故认定表是记录工伤事故基本情况、鉴定事故性质和责任的关键文件。以下是一份工伤事故认定表的写作模板:
(2)事故发生地点:______________________
(3)事故涉及人员:______________________
(4)事故简要经过:______________________
(5)事故造成的伤害:______________________
(1)事故性质:______________________
(2)鉴定依据:______________________
(3)鉴定______________________
(1)事故责任人:______________________
(2)责任认定依据:______________________
(3)责任认定______________________
(1)对事故责任人的解决:______________________
(2)对受伤职工的补偿:______________________
(3)其他应对措:______________________
工伤事故认定表一般采用A3纸张打印,以便于存档和查阅。以下是工伤事故认定表的打印步骤:
1. 打开工伤事故认定表文档,调整页面设置为A3纸张大小。
2. 检查文档内容,保证无误。
3. 选择打印机设置打印参数,如打印品质、打印份数等。
4. 点击打印,等待打印机完成打印任务。
工伤事故认定表的填写需要留意以下几点:
1. 字迹清晰避免改。
2. 依照表格内容,逐一填写相关信息。
3. 填写事故经过时,要详细、客观地描述。
4. 填写事故性质鉴定和责任认定部分时,要依据相关法律法规和公司规章制度。
5. 填写解决意见时要综合考虑事故具体情况和公司政策。
工伤事故认定表中涉及的凭据主要包含:事故报告、医疗证明、事故调查报告等。以下是相应凭据的填写方法:
1. 事故报告:详细记录事故发生的时间、地点、经过、受伤人员等情况。
2. 医疗证明:由医疗机构出具的受伤职工的诊断证明,包含受伤部位、伤情、治疗措等。
3. 事故调查报告:对事故起因、性质、责任等实行调查分析,形成书面报告。
工伤事故性质鉴定与责任认定表是企业在解决工伤事故时的要紧文件。通过对工伤事故认定表的写作、打印、填写以及相关凭据的填写实详细阐述,有助于企业更好地解决工伤事故,维护职工合法权益,促进企业和谐稳定发展。在实际操作中,企业应结合自身实际情况不断完善工伤事故应对流程,升级工伤事故认定表的制作品质,为构建和谐劳动关系奠定坚实基础。
编辑:2024因工受伤-合作伙伴
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