在我国工伤认定与赔偿是劳动者权益保障的必不可少组成部分。对个体户这一特殊群体工伤认定标准与流程却存在多疑惑。本文将围绕个体户工伤认定标准与流程实行全面解析以帮助个体户更好地理解工伤赔偿权益保障。
个体户在经营期间若因工作起因受到事故伤害可认定为工伤事故。依照《工伤保险条例》规定工伤事故涵在工作时间和工作场所内,因工作起因受到事故伤害的以及在工作时间和工作场所外,因工作起因受到等意外伤害的。
个体户在发生工伤事故后,可以依照《工伤保险条例》的规定,实工伤等级的认定。工伤等级分为一级至十级,依照伤者的伤情和劳动能力丧失程度实划分。
个体户能够参加工伤保险享受工伤保险待遇。依照《工伤保险条例》规定,个体工商户应该参加工伤保险,为其从业人员缴纳工伤保险费。
个体户工伤认定的标准与一般企业员工相同,主要涵以下几方面:
(1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(2)在工作时间和工作场所外,因工作原因受到等意外伤害的;
(3)在工作期间,因接触有、有害物质等职业危害因素而患职业病的。
个体户工伤认定的流程如下:
(1)受伤个体户或其近亲属、用人单位向所在地的社会保险行政部门提出工伤认定申请;
(2)社会保险行政部门收到工伤认定申请后,理应在15日内对申请材料实审查,合受理条件的,予以受理;
(3)社会保险行政部门应该自受理之日起60日内作出工伤认定决定,并将工伤认定决定送达申请人和用人单位;
(4)申请人对工伤认定决定不服的,可自收到决定书之日起15日内向上一级社会保险行政部门申请行政复议。
个体户工伤赔偿范围主要涵以下几方面:
(1)医疗费用:涵治疗工伤所需的挂号费、检查费、治疗费、药费等;
(2)住院伙食补助费:住院期间的伙食补助;
(3)护理费:因工伤需要护理的费用;
(4)一次性伤残补助金:依照工伤等级确定的伤残补助金;
(5)一次性医疗补助金:解除或止劳动关系时,依据伤残等级确定的医疗补助金;
(6)丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:因工死亡或是说伤残等级达到一级至四级的,遵循规定支付的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
个体户工伤赔偿程序如下:
(1)个体户与用人单位达成赔偿协议;
(2)个体户向社会保险行政部门申请工伤赔偿;
(3)社会保险行政部门对赔偿申请实行审查,合条件的,予以赔偿;
(4)赔偿款项支付给个体户。
个体户工伤认定与赔偿权益保障是劳动者权益保障的关键组成部分。个体户在经营期间,要熟悉工伤认定标准与流程,依法参加工伤保险,保证自身权益得到有效保障。同时有关部门要加强对个体户工伤认定与赔偿工作的监和管理,切实维护个体户的合法权益。
编辑:2024因工受伤-合作伙伴
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