工伤认定申请流程、赔付主体及个人赔偿权益详解

来源：2024因工受伤-合作伙伴时间：2024-05-25 23:50:01

工伤认定申请流程、赔付主体及个人赔偿权益详解

# 工伤认定申请流程、赔付主体及个人赔偿权益详解

在现代社会职业安全与健日益受到重视。工伤事故仍时有发生理解工伤认定申请流程、赔付主体及个人赔偿权益对维护劳动者合法权益具有要紧意义。本文将详细介绍工伤认定申请流程、赔付主体及个人赔偿权益为广大劳动者提供有益的参考。

## 一、工伤认定的赔付主体

### 1. 个人申请工伤认定是谁赔付的？

个人申请工伤认定后赔付主体常常是用人单位。按照《工伤保险条例》规定，用人单位应参加工伤保险，为员工缴纳工伤保险费。员工发生工伤后，由工伤保险基金支付相应的工伤待遇。若是用人单位未参加工伤保险，则由用人单位承担工伤待遇支付责任。

### 2. 个人申请的工伤认定，公司有什么责任？

在个人申请工伤认定期间，公司有以下责任：

（1）配合工伤认定部门实行调查，提供相关证据材料。

（2）及时向工伤保险基金申请支付工伤待遇。

（3）在工伤认定结论下达后，依照规定支付工伤待遇。

## 二、个人申请工伤认定程序

### 1. 申请工伤认定的时间限制

依照《工伤保险条例》规定个人应该在发生工伤事故或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向单位所在地的社会保险行政部门提出工伤认定申请。特殊情况可长至90日。

### 2. 申请工伤认定的流程

（1）提交申请材料：申请人应向社会保险行政部门提交以下材料：

- 工伤认定申请表；

- 申请人身份证复印件；

工伤认定申请流程、赔付主体及个人赔偿权益详解

- 工作证明或劳动合同；

工伤认定申请流程、赔付主体及个人赔偿权益详解

- 医疗机构出具的工伤证明；

- 其他相关证据材料。

（2）社会保险行政部门受理：社会保险行政部门在收到申请材料后，理应在15日内作出受理或不予受理的决定。不予受理的，应该书面说明理由。

工伤认定申请流程、赔付主体及个人赔偿权益详解

（3）调查核实：社会保险行政部门对申请材料实审查，必要时可实实地调查。

（4）作出认定社会保险行政部门应该在60日内作出工伤认定结论。特殊情况可长至90日。

（5）送达认定社会保险行政部门将工伤认定结论送达申请人和用人单位。

### 3. 个人申请工伤认定所需材料

（1）工伤认定申请表；

工伤认定申请流程、赔付主体及个人赔偿权益详解

（2）申请人身份证复印件；

（3）工作证明或劳动合同；

（4）医疗机构出具的工伤证明；

（5）其他相关证据材料。

工伤认定申请流程、赔付主体及个人赔偿权益详解

## 三、个人工伤认定后的赔偿权益

### 1. 工伤待遇支付

工伤认定结论下达后，由工伤保险基金支付相应的工伤待遇。工伤待遇涵：

（1）医疗费用：涵治疗工伤的医疗费用、复费用、住院伙食补助费等。

（2）停工留薪待遇：工伤职工在停工留薪期间依据原工资待遇支付。

（3）一次性伤残补助金：依照伤残等级支付。

工伤认定申请流程、赔付主体及个人赔偿权益详解

（4）伤残津贴：依照伤残等级支付。

（5）护理费：生活不能自理的工伤职工，依照规定支付护理费。

### 2. 工伤赔偿权益保障

（1）工伤职工有权请求用人单位支付工伤待遇。

（2）工伤职工有权需求用人单位补缴工伤保险费。

工伤认定申请流程、赔付主体及个人赔偿权益详解

（3）工伤职工有权需求解除劳动合同并获得经济补偿。

（4）工伤职工有权须要用人单位承担侵权责任。

## 四、总结

工伤认定申请流程、赔付主体及个人赔偿权益是劳动者在遭遇工伤事故时需要熟悉的关键事项。理解这些内容，有助于劳动者在发生工伤事故时，及时维护本身的合法权益。在实际操作中，劳动者应依照规定程序申请工伤认定，同时用人单位应履行相应责任，保障工伤职工的赔偿权益。只有这样，才能更好地维护劳动者的合法权益促进社会和谐稳定。

工伤认定申请流程、赔付主体及个人赔偿权益详解

编辑：2024因工受伤-合作伙伴

本文链接：http://www.tsxnews.com.cn/2024falv/gspcyingong/185899.html

上一篇：工伤认定个人申请完整指南：范本、步骤与注意事项
下一篇：工伤认定通过后，个人后续办理流程与权益保障步骤指南