个人申请工伤认定的完整流程与所需材料指南
工伤认定是保障职工合法权益的要紧环节对遭受工伤的职工对于，及时、准确地完成工伤认定流程，不仅关乎到个人的身体健和复，更涉及到经济补偿和职业发展。工伤认定流程繁琐，所需材料众多多职工对此感到困惑。本文将为您详细介绍个人申请工伤认定的完整流程与所需材料帮助您顺利走过这一关键环节。
一、引言
在我国，工伤认定是一项严肃而关键的工作。随着社会的发展和劳动者权益意识的提升，越来越多的人开始关注工伤认定疑问。在实际操作中，多职工对工伤认定的流程和所需材料并不理解，致使工伤认定过程变得复杂和漫长。本文旨在为广大职工提供一份详细的工伤认定指南，让您在遇到工伤疑问时，可以迅速找到应对方案，维护自身的合法权益。
二、个人怎样去认定工伤——工伤认定流程详解
1. 提交工伤认定申请
个人在发生工伤事故后，理应及时向所在单位提出工伤认定申请。申请时，需提交以下材料：
（1）工伤认定申请表；
（2）本人身份证复印件；
（3）劳动合同或是说与单位存在劳动关系的证明；
（4）医疗机构出具的受伤诊断证明；
（5）事故现场照片、视频等证据材料。
2. 单位审核
单位收到工伤认定申请后，理应在15日内实审核，并将审核结果报送给当地人力资源和社会保障部门。
3. 人力资源和社会保障部门受理
当地人力资源和社会保障部门收到单位报送的材料后理应在15日内实行受理并实调查核实。
4. 工伤认定
人力资源和社会保障部门依据调查核实的情况，对工伤认定申请实审查并在60日内作出工伤认定决定。
5. 工伤认定决定的送达
工伤认定决定作出后，人力资源和社会保障部门理应及时将决定送达给申请人和单位。
三、个人怎么去认定工伤——工伤认定关注事项
1. 及时申请
工伤认定申请应在事故发生后及时提出，最不得超过1年。
2. 提供完整材料
申请人应提供与工伤认定相关的全部材料，保障工伤认定顺利实。
3. 关注保留证据
在工伤认定进展中，申请人应留意保留事故现场照片、视频等证据，以备后续调查核实。
四、个人去认定工伤需要拿什么资料——工伤认定所需材料清单
1. 工伤认定申请表；
2. 本人身份证复印件；
3. 劳动合同或与单位存在劳动关系的证明；
4. 医疗机构出具的受伤诊断证明；
5. 事故现场照片、视频等证据材料；
6. 单位出具的工伤认定申请报告；
7. 单位对事故的说明及解决意见；
8. 其他与工伤认定有关的材料。
五、个人怎么样实工伤鉴定——工伤鉴定流程及关注事项
1. 工伤鉴定申请
工伤认定决定生效后，伤者可申请工伤鉴定。申请时需提交以下材料：
（1）工伤鉴定申请表；
（2）本人身份证复印件；
（3）工伤认定决定书；
（4）医疗机构出具的伤残等级评定意见。
2. 工伤鉴定
工伤鉴定由人力资源和社会保障部门指定的伤残等级评定机构实行。评定机构理应在收到材料后30日内作出鉴定结论。
3. 鉴定结论送达
鉴定结论作出后，评定机构应该及时将结论送达给申请人和单位。
4. 关注事项
（1）工伤鉴定应在工伤认定决定生效后及时实行；
（2）伤者应提供真实、完整的材料，保障鉴定结论的准确性；
（3）鉴定结论作出后，如对结论有异议，可申请重新鉴定。
理解工伤认定流程和所需材料，对维护职工合法权益具有关键意义。在实际操作中，广大职工应严格依照流程实行，确信工伤认定顺利实行。同时留意保留证据以便在必要时为本身争取到应有的权益。期待本文能为您的工伤认定之路提供有益的参考。
个人申请工伤认定的完整流程与所需材料指南
编辑：2024因工受伤-合作伙伴
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