上海地区工伤认定流程详解：如何正确申请工伤认定
# 上海地区工伤认定流程详解：怎样去正确申请工伤认定
工伤认定是保障职工权益的关键环节。在我国，工伤认定工作严格依照相关法律法规实行。本文将详细解析上海地区工伤认定的申请流程帮助职工理解怎样去正确申请工伤认定。
## 一、工伤认定的定义及必不可少性
工伤认定是指对职工在工作期间因工作起因受到的伤害或是说患职业病的认定。工伤认定的目的在于保障职工的合法权益，保证受伤职工得到及时的救治和补偿。正确申请工伤认定有助于职工在遭受工伤时，及时得到应有的待遇。
## 二、上海工伤认定申请流程
### 1. 工伤事故发生后，及时报告
工伤事故发生后，用人单位应该及时向所在地的社会保险行政部门报告并在24小时内向劳动保障行政部门报告。同时用人单位应该及时对受伤职工实救治。
### 2. 提交工伤认定申请
用人单位理应在工伤事故发生后30日内，向所在地的社会保险行政部门提出工伤认定申请。特殊情况可长至60日。以下为工伤认定申请所需材料：
#### （1）工伤认定申请表
填写完整的工伤认定申请表，内容涵：职工基本信息、工伤事故发生时间、地点、原因、受伤部位、救治情况等。
#### （2）劳动合同或证明劳动关系的材料
提供劳动合同或可以证明劳动关系的其他材料，如工资条、工作证等。
#### （3）医疗诊断证明
提供医疗机构出具的工伤职工的医疗诊断证明，涵伤情、治疗情况等。
#### （4）其他相关材料
依照具体情况，可能还需要提供以下材料：事故现场照片、目击者证言、事故调查报告等。
### 3. 社会保险行政部门审查
社会保险行政部门收到工伤认定申请后应该在15日内对申请材料实行审查。对合条件的，予以受理；对不合条件的，不予受理并书面告知理由。
### 4. 社会保险行政部门调查核实
社会保险行政部门在受理工伤认定申请后，理应及时组织调查核实。调查核实期间，能够询问当事人、证人调取相关证据材料。必要时，能够委托专业机构实技术鉴定。
### 5. 工伤认定决定
社会保险行政部门依据调查核实的情况，应该在60日内作出工伤认定决定。对认定为工伤的，发给工伤认定决定书；对不认定为工伤的，发给不予认定工伤决定书。
### 6. 申请行政复议或行政诉讼
对工伤认定决定不服的，能够在收到工伤认定决定书之日起60日内，向上一级社会保险行政部门申请行政复议；对行政复议决定不服的，能够在收到行政复议决定书之日起15日内向人民法院提起行政诉讼。
## 三、关注事项
1. 工伤认定申请理应在规定的时间内提出，逾期不提出的，视为放弃工伤认定申请权利。
2. 提供的材料理应真实、完整，不得伪造、篡改、隐匿、毁灭证据。
3. 用人单位对工伤认定结果有异议的，能够依照法定程序申请行政复议或行政诉讼。
4. 工伤认定决定生效后，用人单位理应遵循工伤职工的伤残等级支付相应的工伤待遇。
## 四、结语
工伤认定是保障职工合法权益的关键环节。熟悉上海地区工伤认定的申请流程有助于职工在遭受工伤时，及时得到应有的待遇。在申请工伤认定进展中，用人单位和职工理应遵循相关法律法规，积极配合社会保险行政部门实调查核实保证工伤认定工作的顺利实行。
上海地区工伤认定流程详解：如何正确申请工伤认定
编辑：2024因工受伤-合作伙伴
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