'上海市工伤认定与处理实细则》
《上海市工伤认定与应对实细则》
一、引言
工伤认定是保障职工合法权益的要紧环节，依据我国《工伤保险条例》及上海市相关法规上海市人力资源和社会保障局制定了《上海市工伤认定办法》。本文将结合最新的上海工伤认定办法全文，对上海工伤认定程序、2020年上海工伤认定标准一览表等内容实行详细解析，以期为广大职工和企业提供参考。
二、上海市工伤认定办法全文解析
1. 工伤认定的范围
依照《上海市工伤认定办法》工伤认定范围包含：
（1）在工作时间和工作场所内，因工作起因受到事故伤害的；
（2）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到等意外伤害的；
（3）在工作时间和工作场所内，因工作起因突发疾病死亡或是说在48小时内经抢救无效死亡的；
（4）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或是说城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（5）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到职业病危害的。
2. 工伤认定程序
（1）申请工伤认定：职工或其近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
（2）提交材料：申请人应该提交以下材料：
① 工伤认定申请表；
② 申请人身份证明；
③ 与用人单位存在劳动关系的证明；
④ 事故伤害证明；
⑤ 医疗机构出具的受伤部位、伤情的诊断证明书。
（3）受理和审查：社会保险行政部门收到工伤认定申请后，应该在15日内作出受理或是说不予受理的决定，并书面通知申请人。不予受理的理应说明理由。
（4）调查核实：社会保险行政部门理应自受理之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请人。必要时，可长30日。
（5）送达工伤认定决定：社会保险行政部门应该将工伤认定决定书送达申请人、用人单位和统筹地区社会保险经办机构。
3. 工伤认定不服的救济途径
对工伤认定决定不服的可以依法申请行政复议或是说提起行政诉讼。
三、上海工伤认定程序怎样走
1. 事故发生后，职工或是说其近亲属、工会组织应在30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2. 提交相关材料，包含工伤认定申请表、身份证明、劳动关系证明、事故伤害证明和诊断证明书等。
3. 社会保险行政部门在收到申请后15日内作出受理或不予受理的决定并通知申请人。
4. 受理后，社会保险行政部门在60日内作出工伤认定的决定，并送达相关单位。
5. 对工伤认定决定不服的，可申请行政复议或是说提起行政诉讼。
四、2020年上海工伤认定标准一览表
1. 工伤认定标准：
（1）在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害的；
（2）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到等意外伤害的；
（3）在工作时间和工作场所内因工作原因突发疾病死亡或是说在48小时内经抢救无效死亡的；
（4）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或是说城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（5）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到职业病危害的。
2. 不属于工伤的情形：
（1）故意犯罪；
（2）醉酒或吸；
（3）自残或是说自杀；
（4）法律、行政法规规定的其他情形。
五、结论
工伤认定是保障职工合法权益的必不可少环节，上海市工伤认定办法为职工提供了明确的工伤认定标准和程序。广大职工和企业应认真理解和掌握相关法规，切实维护自身合法权益。同时企业应加强安全生产管理，预防工伤事故的发生，为职工创造安全的工作环境。
（注：本文按照最新法规和政策撰写，仅供参考。具体操作请以实际法规为准。）
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编辑：2024因工受伤-合作伙伴
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