精彩评论
高冷冷
2024-08-11你好，有点困难了。意外伤害:如果你在工作期间遭受意外伤害，比如摔倒、切割等，导致身体受伤，那么这可能被认定为工伤。 职业病:如果你患有与工作环境或工作内容相关的疾病。
Kooncong
2024-08-11有劳动合同，交劳动保险，根据工伤保险条例。
静芳
2024-08-11这个问题，解答如下， 你妈妈这种情况可以认定为工伤。根据第586号令《工伤保险条例》第二条第二款“人民境内的各类企业的职工和个体工商户的雇工。认定为工伤得情形有：劳动者是因工作原因收到事故伤害的。
华尔街见闻
2024-08-11（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费。您好，是可以的。发生工伤后，首先应当在所在地市的劳动保障行政部门进行工伤认定，认定决定作出后，如果是工伤，在伤情相对稳定后。
晴朗的天空
2024-08-11不能申请工伤认定，因为在我国女士50岁就属于退休年龄，达到退休年龄的劳动者将不享受劳动法保护，也就无法认定工伤。但是伤者可以按照人身损害。可以申请认定工伤，和得到工伤赔偿。但社保基金是否支付相应费用要以实际的情况为准 平台法律顾问团队 官方 2023-08-20 10:12 咨询我 法律分析:不能。
老板
2024-08-11你可以申请工伤认定。
