导语:工伤赔偿是保障职工权益的关键措。在衢州市工伤赔偿标准是怎样的呢?本文将为您详细介绍衢州市工伤赔偿的最新规定包含工资、死亡及伤残赔偿等内容。
衢州市工伤赔偿标准是依据法律法规及浙江省相关政策制定的旨在保障工伤职工的合法权益。工伤赔偿涵医疗费、伤残补助金、工亡补助金等多个方面,以下为具体内容。
(1)医疗费赔偿金额:医疗费赔偿金额=诊疗金额 金额 住院服务费金额。具体金额依据工伤保险诊疗项目目录、工伤保险目录和工伤保险住院服务标准确定。
(1)一级至四级工伤职工:未参加工伤保险的一级至四级工伤职工,其遵循规定理应享受的工伤保险待遇,由用人单位按月或是说一次性支付。一次性支付的工伤保险待遇标准如下:
- 七级伤残:13个月的本人工资;
- 八级伤残:11个月的本人工资;
- 九级伤残:9个月的本人工资。
(2)十级工伤赔偿标准:假如单位交了社保,工伤基金要支付一次性伤残补助金,标准为7个月×负伤前的本人月工资。
(3)六级工伤赔偿标准:一次性伤残补助金为本人工资×16个月;一次性工伤医疗补助金,六级伤残为25个月的本人工资。
(1)丧葬补助金:丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
(2)供养亲属抚恤金:从第4个月起停发工资,由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。
(3)一次性工亡补助金:生活有困难的,可以预支一次性工亡补助金的50%。
以下为衢州市工伤赔偿标准的部分实例:
1. 张某,一级工伤,月工资4000元,一次性伤残补助金为13×4000=52000元。
2. 李某十级工伤,月工资3000元一次性伤残补助金为7×3000=21000元。
3. 王某,六级工伤,月工资3500元,一次性伤残补助金为3500×16=56000元。
衢州市工伤赔偿标准旨在保障工伤职工的合法权益,保障工伤职工在遭受意外伤害时可以得到及时、合理的赔偿。本文详细介绍了衢州市工伤赔偿的最新规定,涵工资、死亡及伤残赔偿等内容。期待本文能为工伤职工及其家属提供有益的参考。
(本文为自动排版,仅供参考,具体赔偿标准以当地政策为准。)
编辑:2024因工受伤-合作伙伴
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