工伤认定是保障职工权益的要紧环节，对受到工伤的职工对于，理解工伤认定的相关内容至关要紧。本文将为您详解滨州工伤认定的认定单位、流程及所需材料，帮助您更好地理解这一政策。
1. 社会保险行政部门：负责工伤认定的主要部门，工伤认定申请需向当地社会保险行政部门提出。
2. 劳动能力鉴定委员会：负责对工伤职工的劳动能力实行鉴定。
1. 提交工伤认定申请：职工或其近亲属、用人单位的工会组织在事故伤害发生之日或是说被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，向社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2. 受理工伤认定申请：社会保险行政部门收到工伤认定申请后，在15日内对申请人提交的材料实行审核，材料完整的作出受理或不予受理的决定；材料不完整的，一次性告知申请人需要补正的全部材料。
3. 调查核实：社会保险行政部门对受理的工伤认定申请实调查核实，包含收集相关证据、询问证人等。
4. 作出工伤认定决定：社会保险行政部门依据调查核实的情况，在受理之日起60日内作出工伤认定决定并通知申请人和用人单位。
5. 劳动能力鉴定：对认定为工伤的职工，由用人单位、工伤职工或是说其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，实劳动能力鉴定。
6. 颁发工伤认定书：社会保险行政部门对认定为工伤的职工，颁发工伤认定书。
1. 工伤认定申请表：申请人需填写完整的工伤认定申请表。
2. 申请人身份证明：申请人需提供身份证、户口簿等身份证明材料。
3. 用人单位证明：用人单位需提供加公章的营业执照副本、组织机构代码证、税务登记证等证明材料。
4. 事故伤害证明：申请人需提供事故现场照片、视频、目击者证言等证明材料。
5. 职业病诊断证明：职业病诊断证明书或职业病诊断鉴定书。
6. 职工医疗资料：包含病历资料、诊断证明、医疗费用清单等。
1. 申请时限：工伤认定申请时限为事故伤害发生之日或是说被诊断、鉴定为职业病之日起1年内。
2. 举证责任：用人单位不认为是工伤的由用人单位承担举证责任。
3. 鉴定费用：劳动能力鉴定费用由用人单位承担。
4. 领取工伤认定书：认定为工伤的职工，需及时领取工伤认定书，作为工伤赔偿的依据。
工伤认定是保障职工权益的要紧环节，理解工伤认定的相关内容对受到工伤的职工而言至关关键。本文详细介绍了滨州工伤认定的认定单位、流程及所需材料，期待对您有所帮助。在遇到工伤疑问时及时向有关部门提出申请维护自身的合法权益。
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2024-08-09编辑：2024因工受伤-合作伙伴
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