在现代社会中工伤事故时有发生,而工伤认定与鉴定工作对保障劳动者合法权益具有要紧意义。州市工伤鉴定中心作为专门负责工伤认定与鉴定的机构其工作流程、鉴定标准以及常见难题的解答对广大劳动者对于至关必不可少。本文将详细介绍州市工伤鉴定中心的工伤认定流程、鉴定标准,并针对若干常见疑惑实行解答,以帮助劳动者更好地理解和维护本身的权益。
工伤认定与鉴定是保障劳动者合法权益的要紧环节。在州市,工伤认定与鉴定工作由州市工伤鉴定中心负责。那么工伤认定流程是怎样的?鉴定标准又有哪些?本文将为您详细解答。
1. 申请时间:劳动者在发生工伤事故后,应在30日内向所在单位提出工伤认定申请。特殊情况可长至1年。
2. 申请材料:申请工伤认定时,需提交以下材料:
(1)工伤认定申请表;
(2)劳动者的身份证、劳动合同等相关证明材料;
(3)医疗机构出具的工伤诊断证明;
(4)其他与工伤认定有关的证明材料。
3. 申请途径:申请人可选择现场申请、邮寄申请或在线申请。
1. 受理:州市工伤鉴定中心在收到申请材料后,对材料实审查,合受理条件的,予以受理。
2. 调查核实:工伤鉴定中心对工伤事故实调查核实熟悉事故经过、劳动者受伤情况等。
3. 认定:依照调查核实情况工伤鉴定中心对是不是合工伤认定条件实行认定。
4. 送达:工伤认定结论送达给劳动者、用人单位及相关部门。
工伤鉴定标准主要涵以下几方面:
1. 伤情程度:按照伤情程度,分为轻微伤、轻伤、重伤、死亡四个等级。
2. 丧失劳动能力:按照丧失劳动能力的程度,分为部分丧失劳动能力、大部分丧失劳动能力、完全丧失劳动能力三个等级。
3. 工作能力:依据工作能力丧失的程度,分为部分丧失工作能力、大部分丧失工作能力、完全丧失工作能力三个等级。
4. 生活自理能力:依据生活自理能力丧失的程度分为部分丧失生活自理能力、大部分丧失生活自理能力、完全丧失生活自理能力三个等级。
1. 问:怎样确定工伤事故的发生时间和地点?
答:工伤事故发生时间以劳动者实际受到伤害的时间为准地点为劳动者受到伤害的具 置。如劳动者在上下班途中发生交通事故,认定为工伤。
2. 问:哪些情况不属于工伤?
答:以下情况不属于工伤:
(1)劳动者因犯罪、违法违表现受到刑事处罚或行政处罚的;
(2)劳动者因自杀、自残等非因工作起因受到伤害的;
(3)劳动者因疾病、职业病等非因工作起因致使身体受到伤害的;
(4)劳动者在工作时间和工作场所内,因个人原因受到伤害的。
3. 问:工伤认定结论不服怎么办?
答:劳动者或用人单位对工伤认定结论不服的可以在收到工伤认定结论之日起60日内向上一级社会保险行政部门申请复查。对复查结论不服的,可以在收到复查结论之日起15日内向人民法院提起诉讼。
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(1)拨打州市工伤鉴定中心咨询xxxxxxxxx;
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(3)前往州市工伤鉴定中心现场咨询。
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(1)乘坐公交:可乘坐xxxxxxxxx路公交车至xxxxxxxxx站下车,步行约200米即可到达;
(2)乘坐地铁:可乘坐xxxxxxxxx号线至xxxxxxxxx站下车,换乘公交或步行前往;
(3)自驾:导航设置为州市工伤鉴定中心地址,遵循导航指示前往。
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