一、私营企业因公殉职认定工伤的基本流程如下：
1. 工伤认定申请：职工在私营企业工作中因公殉职其所在单位应在事故伤害发生之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2. 提交相关材料：申请工伤认定时，需要提供职工的身份证明、劳动合同、事故发生经过、医疗抢救资料等证明材料。
3. 社会保险行政部门审核：社会保险行政部门收到工伤认定申请后，将对提交的材料实行审核，并依照《人民工伤保险条例》相关规定作出是不是认定为工伤的决定。
4. 工伤认定决定：倘若认定结果为工伤，社会保险行政部门将向用人单位和职工家属发出《认定工伤决定书》。
二、认定工伤后的待遇：
1. 工伤医疗待遇：职工因工伤实行治疗享受工伤医疗待遇。
2. 工伤伤残待遇：经过伤残鉴定，职工可享受相应的伤残待遇。
3. 工伤赔偿：依据工伤等级和相关规定，用人单位需向职工家属支付相应的工伤赔偿费用。
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企业因公殉职哪个部门认定工伤及认定条件
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