工地事故工伤认定往往遵循以下步骤：
1. 工伤认定申请：用人单位应在事故伤害发生之日或被诊断为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。假如用人单位未提出申请，工伤职工及其直系亲属、工会组织可以在1年内提出。
2. 调查核实：劳动保障行政部门对事故情况实调查核实，确认是不是合工伤认定的条件。
3. 工伤认定条件：按照《工伤保险条例》工伤认定的条件包含：
- 在工作时间和工作场所内因工作起因受到事故伤害；
- 工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害；
- 在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到等意外伤害；
- 患职业病；
- 因工外出期间，由于工作起因受到伤害或发生事故下落不明；
- 在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害。
4. 鉴定劳动能力：伤情稳定后假若存在残疾或作用劳动能力可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。
5. 行政复议或诉讼：对工伤认定不的，可以提起行政复议或行政诉讼。
6. 赔偿与赔付：按照伤残鉴定等级，遵循法律规定实赔偿和赔付。
'工地一般事故发生后的法律责任与处罚措解析'
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