不是只有残疾才能认定工伤。以下是关于工伤认定与残疾认定的几个关键点：

1. 工伤认定是指确认某一伤害是不是属于工伤的过程而残疾认定是对受伤程度的一种评估。工伤可能涵但不限于残疾情况。

2. 工伤是指在工作期间因工作起因受到的伤害，涵突发性意外伤害和职业病。

3. 残疾认定则是对个体因伤害或疾病造成的身体功能障碍实评估，分为不同的伤残等级。

4. 即使不存在残疾只要合工伤认定的条件，如在工作时间和工作场所内因工作起因受到伤害也可以被认定为工伤。

5. 工伤认定后，受伤者可以享受相应的工伤保险待遇，而残疾认定则关乎伤残等级和相应的赔偿标准。

探讨构建无障碍社会：消除残疾人士生活障碍，实现全面平等共融

一、引言 随着社会的发展和人类文明的进步构建无障碍社会消除残疾人士的生活障碍，实现全面平等共融，已经成为我国社会发展的关键目标。近年来和社会对残疾人士的关注度逐渐增强，相关政策法规不断完善。现实中残疾人士仍面临着多生活障碍。本文将从“只有残疾的人不存在残疾的社会”和“木有残疾人，只有残疾的环境”这两个语料库出发，探讨构建无障碍社会的必要性和途径。 二、理解“只有残疾的人木有残疾的社会” 1. 残疾人与社会的关系 “只有残疾的人木有残疾的社会”这句话意味着，在一个理想的社会中，残疾人士应得到充分的关爱和尊重，

构建无障碍环境：追求一个包容无残疾歧视的社会观念

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只有伤残才算工伤吗：工伤伤残等级评定与赔偿解析

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工伤认定的标准与条件：残疾之外的其他工伤情形详解

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工伤认定与赔偿：残疾并非唯一标准，详解赔偿流程与标准

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