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2024 08/ 10 20:41:30
来源:苌良弼

18年工伤怎样认定工伤

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一、2018年工伤认定的标准主要涵以下几种情形:

1. 在工作时间和工作场所内因工作起因受到事故伤害的;

2. 工作时间前后在工作场所内从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的;

3. 在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到等意外伤害的;

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4. 患职业病的;

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5. 因工外出期间,由于工作起因受到伤害或是说发生事故下落不明的;

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6. 在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

7. 法律、行政法规规定应该认定为工伤的其他情形。

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二、具体认定条件如下:

1. 工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或职业病诊断证明书;

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2. 工伤认定需满足“无过错原则”,即员工因工作原因受到伤害,即使因个人错误操作造成也算工伤;

3. 工伤认定不包含故意犯罪、醉酒或吸、自残或自杀等情形。

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2018年工伤赔偿标准与计算方法:历年工伤待遇对比解析

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2018年最新工伤赔偿标准解读与细则分析

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nn18年工伤怎样认定工伤赔偿:赔偿金额与标准解析

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全面解读:2018年工伤等级认定标准与详细鉴定流程指南

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